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宝马
AM ADAS HAD-行车功能负责人
立即应聘

AM ADAS HAD-行车功能负责人

发布于 大约 3 小时前

中层管理(经理/总监)

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
项目管理
供应商管理
跨文化沟通
硬件设计
测试
自动驾驶
ADAS
软件验证
汽车电子

AI 估算 · 45k–70k

宝马中国高级管理岗,ADAS/AD领域稀缺人才,薪资水平领先,但高管岗奖金较高。

职位详情

关于这个职位

作为宝马中国ADAS/HAD行车功能负责人,你将代表中国与德国总部协作,负责高级驾驶辅助和自动驾驶功能的开发、测试与项目管理

该职位要求深厚的汽车电子知识、项目领导经验以及跨文化沟通能力,是推动宝马在中国自动驾驶技术落地的关键角色

最低要求

工程硕士学位(硕士,具有国际学习经历),专业为汽车工程、电气工程、通信工程或类似领域,最好有ADAS特定背景

具备汽车电子系统(硬件和软件)开发过程的知识/经验,专注于ADAS/AD
优秀的英语语言技能(书面和口头)必须,德语语言技能高度赞赏,中文语言技能赞赏
技术诀窍
能够在快节奏、不断变化的多项目环境中工作
Microsoft Office技能(WORD/EXCEL/POWERPOINT/PROJECT)
有效的中国驾驶执照和高级驾驶技能
领导力、沟通、演讲和团队合作能力
思想开放且高度自我组织
项目管理知识(时间管理/规划/监控)

工作职责

作为中国和亚洲的代表与德国FG和FO团队合作

更新已开发的ADAS/AD功能、组件和测试设置的硬件和软件
测试已开发的ADAS/AD功能和组件的硬件和软件
批准本地测试和验证报告及文件
ADAS/AD功能的需求管理
与中国相关本地宝马部门以及慕尼黑宝马FIZ进行协调和沟通
审查、监控和报告正在进行的ADAS/AD项目的状态
与供应商和当局联系
从中国角度监控ADAS/AD功能和组件项目(生产/质量/开发/验证/测试)
支持组织单元的预算规划流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 宝马作为全球顶级车企,平台资源丰富,ADAS/AD是核心战略方向
  • 与德国总部深度合作,积累国际化项目管理经验
  • 薪资福利优厚,且身处自动驾驶快速发展的赛道
  • 技术要求全面,需同时熟悉硬件、软件、测试和项目管理
  • 中国市场与全球标准需协调,法规环境复杂
  • 适合具有技术背景、国际化经验、渴望在自动驾驶领域担任管理角色的资深工程师或项目经理

缺点 / 挑战

  • 需频繁跨时区沟通,工作节奏快,多项目并行压力大

角色解读

  • 可晋升为宝马自动驾驶中国区总监或全球技术专家
  • 也可转向其他豪车品牌的ADAS/AD高级管理岗位
  • 长期可成为自动驾驶行业的技术或业务负责人
  • 代表中国与德国总部协作,确保ADAS/AD项目在中国市场的顺利推进
  • 负责ADAS/AD功能的需求管理、开发、测试和验证,监控项目状态
  • 与供应商、本地团队及政府机构沟通,管理预算和资源
  • 精通ADAS/AD技术,包括硬件和软件系统开发流程
  • 优秀的英语沟通能力,德语为加分项,具备跨文化领导力
  • 扎实的项目管理能力,能处理多项目并行和快速变化的需求
  • 持有中国驾照并具备高级驾驶技能,用于测试验证

申请策略

  • 深入了解宝马在中国ADAS/AD的布局(如与腾讯合作),面试中展现战略思考
  • 准备一个你在复杂项目中领导团队解决问题的案例
  • 强调ADAS/AD相关项目经验,尤其是从需求到量产的全流程参与
  • 突出英语能力和国际合作经历,如有德国背景更佳
  • 展示项目管理成果,如预算控制、跨团队协作、供应商管理案例
  • 补充项目管理认证(如PMP)或自动驾驶相关技术课程
  • 提升德语水平以增强竞争力

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出领导力和技术决策
  • 展示平衡能力:技术上要求严格,管理上灵活协调
  • 描述一个你在ADAS项目中进行需求管理和跨团队协调的经历
  • 如何处理德国总部与中国团队之间的文化或技术差异?
  • 你如何确保ADAS/AD项目在预算和时间内完成?
  • 请阐述你对自动驾驶在中国法规环境的理解
  • 你有处理过供应商或测试失败的经验吗?如何解决?
  • 复习ADAS/AD技术栈,包括传感器、控制算法、功能安全等

职位点评

76
综合评分

宝马高级ADAS管理岗,前沿技术、高发展性、薪资优厚,但工作强度大、WLB一般。

更适合这类人
该职位最适合追求技术前沿、职业成长和国际化平台,对生活工作平衡要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展90
工作生活50
使命价值80

薪资福利

85较高

宝马为上市跨国巨头,薪资福利在行业内具有竞争力,但该JD未明确具体薪资数字,仅能判断为市场水准。

薪资信号未披露(AI估算:45K-70K/月)

成长发展

90较高

该岗位处于自动驾驶前沿领域,技术含量高,且强调与德国团队合作,成长空间大。但JD未提及内部培训或晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、HAD、自动驾驶、汽车电子、硬件、软件
业务类型profit_center

工作生活

50较低

工作地点在上海徐汇区,属于市区核心地段,但JD暗示快节奏、多项目并行,可能要求加班。未明确WLB政策。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

80较高

自动驾驶对交通安全和出行效率有重大社会价值,宝马品牌声誉好,行业前景广阔。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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