
普通员工/个人贡献者
综合评分 69
国际大牌资深项目管理岗,薪资福利优厚,侧重线下实体零售落地,工作节奏紧凑。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比项目管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
62 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 项目管理 · 52 个在招
负责蔻驰(Coach)门店设计与装修项目的全周期管理,从设计对接至竣工交付
建筑/室内设计或相关专业本科及以上学历
独立管理项目,并与总部紧密合作,从门店设计阶段一直跟进至项目完工
优点
缺点 / 挑战
作为已上市的跨国巨头,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,但JD未明确具体薪资范围。
在成熟的大型企业中,技术迭代相对稳健,更多侧重于管理技能和行业经验的积累,而非前沿技术的探索。
需要定期出差且面对 tight timeline,工作强度可能较高,但作为外企通常有一定的WLB保障,具体取决于项目周期。
属于商业零售领域,主要价值在于商业成功和品牌体验,社会影响力中性,但强调包容性和个人成长的企业文化。