Xiaomi logo
小米
云端真值算法实习生-2027届

云端真值算法实习生-2027届

发布于 大约 2 个月前

实习/见习

武汉市
无经验要求
实习生
仅现场办公
学历未注明
研究与开发 (研发)
3D Detection
Bev感知
Nerf
Occupancy Network
三维重建
大模型
深度估计
自动驾驶

AI 估算 · 4k–6k

小米实习生薪资通常在4000-6000元/月,武汉消费水平低于一线,符合市场行情,且算法实习含金量高。

职位详情

关于这个职位

该职位是小米自动驾驶团队的云端真值算法实习生,聚焦于数据驱动的云端大模型算法研发,探索视觉/点云基座大模型的前沿技术,包括重建、深度估计、语义理解等方向

你将基于海量量产数据研发无监督/自监督算法,提升模型的空间感知和语义理解能力,适合对自动驾驶感知算法有深入研究经验的同学

最低要求

扎实的C++或Python语言知识及熟练运用, 扎实的数据结构与算法知识

在自动驾驶相关的感知算法(包括BEV感知,3D Detection/Segmentation,Occupancy Network,多传感器融合,NerF,单目/多目深度估计,三维重建)中的一个或多个领域有过深入研究的经历
计算机,数学,机器学习,机器人,自动驾驶或相关专业优先

工作职责

负责数据驱动的云端大模型算法研发和优化,研发场景与标签的生成式算法技术,探索视觉/点云基座大模型的前沿算法与应用,包括但不限于重建/depth/semantic/flow等方向

基于海量量产数据,研发无监督/自监督算法,持续探索大模型的语义理解能力和空间感知能力

优先资格

有使用 NeRF、3D 场景生成和传感器仿真等相关科研或应用经验优先

具有自动驾驶相关项目经验者优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 小米为已上市巨头,自动驾驶业务投入大,平台资源丰富,数据量海量
  • 接触前沿的云端大模型和自监督算法,技术栈新颖,成长空间大
  • 武汉生活成本低,实习薪资相对具有竞争力,且团队氛围和培养机制完善
  • 自动驾驶研发节奏快,可能面临较大工作强度

缺点 / 挑战

  • 算法岗要求较高,需要扎实的理论基础和动手能力,对无监督/自监督方向需快速学习
  • 实习期较短,需要快速产出成果,压力较大
  • 适合对自动驾驶感知算法有深入研究经历、热爱挑战、希望在大平台积累实战经验的计算机视觉或机器学习方向的研究生

角色解读

  • 实习期间可深入接触小米自动驾驶量产数据,积累实战经验,为后续校招进入头部企业奠定基础
  • 未来可向高级算法工程师、感知技术专家或研究科学家方向发展
  • 表现优异者有机会转正,参与小米自动驾驶核心算法研发
  • 研发云端大模型算法,优化场景标签生成技术,提升模型对视觉和点云数据的理解能力
  • 探索重建、深度估计、语义分割等前沿方向,将算法应用于自动驾驶感知任务
  • 基于量产数据设计无监督/自监督算法,增强模型的泛化性和空间感知能力
  • 扎实的C++或Python编程能力,熟悉数据结构和算法
  • 深入理解自动驾驶感知算法,如BEV感知、3D检测、Occupancy Network等
  • 有NeRF、三维重建或深度估计等计算机视觉领域的研究或项目经验

申请策略

  • 申请时附上技术博客或项目链接,展示技术深度
  • 面试前熟悉小米自动驾驶的技术路线和公开论文,体现行业认知
  • 突出自动驾驶感知相关的项目经验,尤其是BEV、Occupancy、NeRF等方向
  • 强调编程能力(C++/Python)和算法竞赛或论文成果
  • 若有开源贡献或GitHub项目,务必展示
  • 系统复习3D视觉和深度学习理论,特别是多传感器融合和自监督方法
  • 动手实现经典的感知模型(如BEVFormer、Occupancy Networks),提升编程熟练度

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)描述项目,突出算法设计和效果
  • 解释原理时,先讲核心思想,再用公式或流程图辅助,最后结合实际应用场景
  • 请介绍你做过的一个自动驾驶感知项目,并说明其中的创新点
  • BEV感知中如何融合多模态数据?
  • 无监督/自监督学习在深度估计中的应用有哪些?
  • NeRF的原理是什么?在自动驾驶中的潜在应用?
  • 手撕代码:实现3D空间中点云的最近邻搜索
  • 复习计算机视觉经典模型(ResNet、Transformer)和自动驾驶感知论文

职位点评

77
综合评分

大厂算法实习,前沿技术栈,成长性高,薪资适中,WLB一般。

从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。

更适合这类人
该职位最适合重视技术成长和前沿研究的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利60
成长发展90
工作生活70
使命价值75

薪资福利

60中等

实习生薪资在市场水平中上,武汉生活成本低,但无明确福利描述,稳定性一般。

薪资信号未披露(AI估算:4K-6K/月)

成长发展

90较高

职位涉及前沿技术(大模型、自监督学习),成长空间大,但未明确提及晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、自监督学习、NeRF、BEV感知、Occupancy Network
业务类型profit_center

工作生活

70中等

仅现场办公,未提及弹性工时,武汉生活节奏适中,但可能加班。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

自动驾驶是高速增长赛道,对交通安全有正向社会影响,但岗位本身偏向算法实现。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs