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小米
顶尖应届-决策规划大模型算法研究员-自动驾驶
立即应聘

顶尖应届-决策规划大模型算法研究员-自动驾驶

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
深度学习
强化学习
LLM
自动驾驶
VLM
大模型
CNN
决策规划
LSTM

AI 估算 · 25k–35k

小米作为上市大厂,自动驾驶算法岗位薪资竞争力强,结合上海地域和应届硕士层级,预估月薪在25k-35k之间。

职位详情

关于这个职位

该职位专注于自动驾驶领域的决策规划大模型算法研究,你将参与开发基于模型的决策规划系统和大规模强化学习算法,解决城市、高速等场景下的交互决策与轨迹规划问题

工作内容包括在虚拟环境中训练Agent并部署到实车,需要扎实的C++和深度学习基础
适合对自动驾驶算法有强烈兴趣、希望深入前沿技术的应届硕士或博士

最低要求

计算机、自动化、数学、自动驾驶等相关方向硕士及以上学历

熟练掌握linux下C++开发,良好的数据结构和算法基础,熟练使用agentic coding
熟悉深度学习框架,熟悉CNN、LSTM、GRU、Transformers等网络结构及其训练
以下三点需满足至少一点:
熟悉常见的基于模型的规控与端到端算法
熟悉常见的大规模强化学习算法,并有在自动驾驶中的实践经历
熟悉常见的LLM/VLM模型,并有在自动驾驶中的对齐的经历

工作职责

开发基于模型的决策规划系统,解决城市、高速等场景下的交互决策、轨迹规划问题

开发大规模强化学习算法与系统,完成Agent在虚拟环境中的训练以及Sim2Real的部署

优先资格

有较强的研究能力,如在顶会发表过论文

在ACM-ICPC、TopCoder等竞赛中获得过优异成绩
有NLP、多模态方面的学术或者项目经历,有大模型实践经验

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 小米是上市公司,自动驾驶业务投入大,平台资源丰富,应届生可参与前沿技术研发,积累高含金量项目经验
  • 岗位涉及强化学习、大模型等热门方向,技术前瞻性强,后续职业发展空间广阔
  • 薪资待遇在行业内具有竞争力,且公司提供完善的福利和培训体系
  • 自动驾驶领域竞争激烈,需要持续跟进最新论文和技术动态,保持技术先进性
  • 适合对自动驾驶和AI算法有浓厚兴趣、具备扎实编程和深度学习基础、渴望在技术前沿快速成长的应届硕士或博士

缺点 / 挑战

  • 自动驾驶算法研发难度高,需要综合运用多项复杂技术,对学习能力和抗压能力要求较高
  • 作为应届生,可能需要快速上手大规模系统,面临较强的技术挑战和工作节奏

角色解读

  • 从算法研究员起步,可向资深算法专家或技术负责人发展,主导自动驾驶决策规划核心模块的迭代
  • 积累强化学习和大模型经验后,可转型至机器人、通用AI等更广泛的Physical AI领域
  • 在小米自动驾驶团队中,有机会参与从研发到量产的全流程,积累实战经验并成为行业稀缺人才
  • 专注于自动驾驶决策规划模块的算法研发,设计和实现基于模型的规控系统,处理复杂交通场景下的交互与轨迹规划
  • 开发大规模强化学习算法,在虚拟环境中训练智能体并实现Sim2Real迁移,提升自动驾驶决策的鲁棒性和泛化能力
  • 结合大模型(LLM/VLM)进行自动驾驶对齐研究,探索端到端或混合架构的决策方案
  • 扎实的C++编程能力,熟练Linux开发环境和数据结构算法,能高效实现算法模块
  • 深入理解深度学习框架和常用网络结构(CNN、LSTM、Transformer等),具备模型训练和调优经验
  • 至少掌握一项核心方向:基于模型的规控、大规模强化学习、或LLM/VLM在自动驾驶中的应用

申请策略

  • 关注小米自动驾驶团队的技术博客或公开演讲,了解他们使用的技术栈和方向,在面试中展示匹配度
  • 准备一个完整的项目案例,详细说明从问题定义、算法设计到实验验证的流程,突出自身贡献
  • 重点突出强化学习、决策规划或大模型相关的项目或研究经历,展示具体算法实现和效果
  • 列出发表论文、竞赛获奖等学术成果,体现研究能力和编程功底
  • 强调C++编程经验和Linux开发环境下的项目实践,最好有自动驾驶相关实习或课题
  • 补强C++与数据结构和算法,刷题巩固基础,熟悉agentic coding风格
  • 深入学习强化学习(如PPO、SAC等)和Transformer系列,并在自动驾驶模拟环境(如CARLA)中实践
  • 了解主流大模型(LLM/VLM)的微调和对齐方法,尝试在自动驾驶感知或决策任务中应用

面试指南

  • 对于项目介绍类问题,采用STAR法则(情境-任务-行动-结果),清晰阐述背景、你的具体工作、技术难点和最终成果
  • 对于开放式设计问题,先给出总体思路框架,然后分点讨论技术选型理由、潜在问题和解决方案,展现系统思考能力
  • 对于编程题,先明确问题,设计算法步骤,再写代码并解释关键点,最后分析复杂度和可能的优化
  • 请详细介绍一个你参与过的强化学习项目,包括算法选择、训练过程和结果
  • 如何将基于模型的规划与端到端方法结合?谈谈你对自动驾驶决策架构的理解
  • 你如何设计一个大模型在自动驾驶中的对齐方案?会遇到哪些挑战?
  • 现场编程题:实现A*或RRT*路径规划算法,并分析复杂度
  • 谈谈你对Sim2Real差距的理解,以及如何缓解?

匹配度报告

68
综合匹配度

小米自动驾驶算法研究员岗位,技术前沿、发展空间大,但工作模式为现场办公,WLB信息不明确。

适合人群
该职位最适合追求技术成长、希望在自动驾驶前沿领域快速积累经验的求职者,对薪资有一定预期但更看重发展空间。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利65
成长发展85
工作生活50
使命价值70

薪资福利匹配

65中等

虽然未披露具体薪资,但小米作为大型上市公司,薪酬体系完善,应届生薪资处于行业上游;福利方面JD未提及,但推测有五险一金等基本保障。

薪资信号未披露(AI估算:25K-35K/月)

成长发展匹配

85较高

岗位涉及自动驾驶、大模型、强化学习等前沿技术,有大量学习和成长机会,但JD未明确提及晋升路径或培训,略有减分。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈自动驾驶、强化学习、大模型、LLM、VLM、深度学习、CNN、Transformer
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

工作地点为上海,仅现场办公,未提及弹性工作或远程选项,也未明确WLB信息,猜测可能是常规互联网节奏。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

70中等

自动驾驶属于高速增长赛道,对社会有积极意义(提升交通安全和效率),但JD未强调使命感或社会价值,创新程度高。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度开拓性创新(行业首创)
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