
中层管理(经理/总监)
综合评分 74
高薪大厂、汽车出海风口、强销售导向、WLB一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比大客户销售中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 650 个在招 · 其中大客户销售 46 个
市场机会
选择面较广
广州 · 大客户销售 · 约 200 个在招
负责海尔汽车出口业务的自营销售,通过线上渠道开发海外客户,提供专业咨询与解决方案
本科及以上学历,市场营销、国际贸易、物流管理、汽车工程、工商管理等相关专业
负责通过线上渠道进行客户开发与获取,识别并跟进潜在海外客户线索
优点
缺点 / 挑战
海尔作为上市巨头,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,且该岗位为高级管理职级,整体补偿性动机满足度较高。
岗位涉及汽车出海新兴领域,需要探索新业务模式,且具备团队管理职责,为员工提供了广阔的职业发展空间和技能成长机会。
销售岗位通常伴随较高的业绩压力和出差需求,虽未明确提及加班情况,但高强度业务拓展性质暗示工作与生活平衡可能面临挑战。
参与中国汽车出口业务,助力中国品牌走向全球,具有一定的行业使命感和正向社会影响力,符合个人价值实现的需求。