
赫力昂
Senior Analytical Scientist
Senior Analytical Scientist
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
苏州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
药物研发
Cgmp
Gc
Hplc
Lims
分析化学
实验室管理
方法开发
稳定性研究
AI 估算 · 30k–50k
资深分析科学家岗位,要求博士7年或硕士10年经验,技术门槛高,外资企业薪酬有竞争力,苏州生活成本适中。
职位详情
关于这个职位
该职位是赫力昂(Haleon)苏州研发团队的资深分析科学家,负责为消费者保健产品开发提供分析技术支持,主导分析方法开发与验证,解决复杂技术问题,并与研发、质量、供应链和法规团队紧密合作
适合具有深厚分析化学背景和丰富实践经验的资深技术专家
最低要求
分析化学相关专业博士学历且至少7年相关经验,或硕士学历且至少10年相关经验
具有分析和稳定性运营经验
在复杂的矩阵环境中表现出色的领导力、沟通和影响力技能
能够清晰阐述问题、挑战和解决方案
能够在高压环境下处理技术和运营挑战
工作职责
应用技术和功能知识设计实验,协助项目设计,并独立完成任务
作为分析团队内的科学资源
创建创新方法
协助开发新方法以解决中等难度问题
根据需要领导或参与尽职调查、新商业机会和产品评估
制作有效的演示文稿,并具备写作技巧,以适当调整信息以适应不同受众(如外部、商业、管理、科学)
独立执行和指导方法验证/转移活动
持续识别异常数据(包括色谱和中间结果)并解决问题
能够排除困难的仪器问题
建立并监控开发稳定性计划以评估剂型的可行性
在符合cGMP及所有其他适用法规要求的情况下履行工作职责
领导分析实验室管理(如实验室生态系统、设备、参考标准和样品等),并作为内外部审计的接口
与研发EHS负责人联络,制定、开展和评估EHS培训,并就EHS风险和改进计划提供指导,确保关键EHS风险得到有效管理,并在适当时上报给高级管理层
优先资格
熟练使用LIMS或同等系统者优先
熟练使用统计趋势分析或同等工具者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球知名的消费者健康公司,平台大,品牌知名度高
- 与跨职能团队合作,拓展综合能力
- 对学历和经验要求高,竞争激烈
- 需要处理高压环境下的技术问题,工作强度可能较大
- 实验室管理工作琐碎,需要较强的合规意识
- 适合具备丰富分析化学经验、热爱技术攻关、能在复杂环境中协作的资深科学家
缺点 / 挑战
- 工作内容涉及创新方法开发,技术挑战性强,有利于专业成长
角色解读
- 作为资深科学家,可向首席科学家或分析技术总监方向发展
- 可转向项目管理和研发管理岗位,领导更大团队
- 在跨国健康公司中,有全球轮岗和跨领域发展机会
- 负责消费者健康产品开发中的分析方法开发和验证,包括HPLC、GC等色谱技术的应用
- 管理稳定性研究项目,评估药物剂型的稳定性和保质期
- 作为分析技术专家,支持研发、质量、供应链和法规团队,解决复杂技术问题
- 领导实验室日常管理和合规,确保符合cGMP要求,并参与内外部审计
- 深厚的分析化学知识,精通HPLC、GC等分离技术
- 熟悉cGMP法规和药品开发流程
- 出色的实验设计、数据解读和问题解决能力
- 良好的领导力、沟通能力和跨部门协作能力
申请策略
- 在申请中强调与Haleon使命(改善日常健康)的契合
- 了解Sensodyne、Voltaren等品牌产品,展现对公司的热情
- 突出分析化学领域的专业背景,包括学历和相关经验年限
- 强调在方法开发和验证方面的具体成果,如发表论文、专利或成功项目
- 展示熟悉cGMP和法规要求的经验
- 提及领导或参与跨部门项目的经历
- 如果对LIMS和统计趋势工具不熟悉,可以提前学习
- 加强英语沟通能力,因为需要与国际团队合作
面试指南
- 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为问题
- 对于技术问题,展示逻辑思维和分步排查的思路
- 对于协作问题,强调沟通和影响力技巧
- 请描述一次您开发新分析方法的经历,遇到了哪些挑战?
- 如何在cGMP环境下确保实验数据完整性?
- 您如何与研发、质量、供应链等多个团队协作解决技术问题?
- 面对一个异常色谱结果,您会如何排查和解决?
- 您如何管理实验室的日常运营和合规审计?
职位点评
74
综合评分
跨国健康公司资深分析科学家,技术成长性强,薪资未披露,需现场办公。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视技术成长和职业发展,能接受现场办公和较高工作要求的资深科学家。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活55
使命价值80
薪资福利
75中等
该职位为跨国企业资深岗位,薪酬体系完善,但JD未披露具体薪资和福利,补偿性动机满足程度中等偏上。
薪资信号未披露(AI估算:30K-50K/月)
成长发展
85较高
职位强调持续学习和创新方法开发,技术成长性强,但晋升路径未明确。
技术前沿主流现代技术
技术栈HPLC、GC、LIMS、cGMP
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
工作地点在苏州科技产业园,需现场办公,JD未明确工作生活平衡措施,生活方式满足程度一般。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
80较高
公司使命聚焦改善日常健康,工作直接服务于消费者健康产品,具有较高的社会价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号everyday health、humanity
创新程度积极采用新技术
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