东风汽车集团有限公司
DMD管理工程师-猛士汽车
DMD管理工程师-猛士汽车
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公生产管理
生产管理
Ie工程
数据分析
现场管理
班组建设
精益生产
质量管理
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
国企平台稳定、侧重现场管理与精益技能提升、行业前景良好，但现场工作强度可能较大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比生产管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 580 个在招 · 其中生产管理 4 个
职位详情
关于这个职位
负责猛士汽车生产现场的DMD（日常管理诊断）体系落地与优化，通过标准化会议、Gemba走查及指标看板管理，推动现场异常闭环
需结合精益工具提升班组管理能力，建立绩效数据台账，支撑工厂管理体系的规范化与精细化升级
最低要求
大学本科及以上学历，CET-4及以上，工业工程、机械工程、车辆工程、工业工程等相关专业优先
具有3年以上汽车整车或大型制造企业生产现场管理、精益推进或班组建设相关经验，有DMD或G-GK现场管理体系导入经验者优先
熟悉精益生产核心工具（标准作业、5S、VSM、TPM、问题解决等），了解DMD评价准则与诊断流程
具备较强的现场沟通与推动能力，能有效协调生产、工艺、质量、设备等多方资源解决现场管理问题
具备良好的数据分析与报告能力，能熟练运用Excel、PPT等工具进行指标追踪与管理汇报
有主机厂班组建设、IE工程师驻线帮扶或标杆班组对标管理经验者优先
工作职责
负责DMD（日常管理诊断）现场管理体系在生产区域的落地推行与持续优化，制定DMD实施计划、评价准则及推进路线图，确保体系与生产运营深度融合
主导日常管理层级会议（班组晨会、车间日例会、工厂周例会）的标准化运营，规范会议节奏、议题模板及问题升级机制，推动现场异常快速闭环
组织并参与现场Gemba走查（分层审核），运用DMD看板对安全、质量、交付、成本、人员（SQDCP）等核心指标进行日度跟踪与可视化管控，识别偏差并驱动责任落实
开展DMD诊断评价与差距分析，编制诊断报告，针对薄弱环节制定改善举措，并对标标杆班组推动经验复制与季度互访对标
配合IE/精益团队推动标准作业、5S、问题解决（5Why/8D/A3）等精益工具的落地应用，组织DMD相关培训与轮训，提升班组长及一线管理者的日常管理能力
建立DMD运行绩效数据台账，定期输出管理报告，支撑工厂管理体系的规范化、标准化与精细化升级
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托东风集团平台，职业稳定性高
- 深入接触前沿现场管理体系，技能积累扎实
- 在新能源品牌猛士科技工作，行业前景好
- DMD体系推行可能面临基层抵触，需极强的推动力
- 适合喜欢深入现场、擅长流程优化、具备较强沟通协调能力和抗压能力的制造业从业者
缺点 / 挑战
- 现场管理工作琐碎且压力大，需频繁协调多方资源
角色解读
- 可向精益专家、生产经理或工厂运营管理方向发展，成为现场管理体系的资深顾问或管理者
- 负责将DMD（日常管理诊断）体系在汽车生产现场落地，通过标准化会议和现场审核确保生产秩序
- 精通精益生产工具（5S、VSM、TPM等），具备现场异常处理、数据分析及跨部门协调能力
申请策略
- 了解猛士科技的品牌定位与生产特点，展示你对现场管理痛点的具体解决方案思路
- 突出DMD或类似现场管理体系的导入与优化经验，量化改善成果（如效率提升%、不良率降低%）
- 强化精益工具的实际应用能力，提升数据分析与可视化汇报技巧，学习变革管理知识
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述案例，重点突出问题分析、策略制定、执行过程及量化成果
- 请分享一个你成功推行DMD或精益体系的案例，遇到的最大阻力是什么？如何解决的？
- 如何通过DMD看板有效识别并解决现场异常？
- 如何评估DMD体系推行的效果？有哪些关键指标？
- 复习精益生产核心工具的应用场景，准备1-2个典型的现场管理改善案例，了解DMD体系的基本框架
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
东风集团作为上市国企，提供稳定的薪酬福利和完善的保障体系，薪资水平在行业内具有竞争力。
薪资信号市场水准 (1.2千–2.0万/月)
成长发展
80较高
岗位涉及先进的DMD管理体系导入与优化，技术含量高，有助于提升专业技能和现场管理能力。
技术前沿主流现代技术
技术栈DMD、精益生产、5S、VSM、TPM、Gemba
业务类型cost_center
工作生活
60中等
生产现场管理岗位通常需要倒班或长时间在现场工作，WLB相对一般，但国企氛围可能提供一定的平衡。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
服务于高端新能源品牌猛士汽车，符合国家新能源汽车发展战略，具有一定的社会价值和行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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