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投标经理(百度大模型&智能云)(J96620)

投标经理(百度大模型&智能云)(J96620)

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
业务拓展
To B商务
合规管理
大模型
招投标
智能云
标书撰写
百度智能云
跨部门协调
项目管理

AI 估算 · 25k–40k

北京互联网大厂,5年经验投标经理,薪资处于市场中上水平

职位详情

关于这个职位

该职位负责百度大模型与智能云业务的投标全流程管理,包括标书编写、风险预审、进度把控等,需要与销售、售前等多部门紧密配合

适合有5年以上投标经验、熟悉招投标法规、做事严谨细致的人,加入百度可接触前沿AI业务,积累大型项目商务经验

最低要求

本科及以上学历,工程管理、商务管理等相关专业

具有5年以上投标工作经验,熟悉招投标法律法规和流程
具有较强跨部门协调沟通能力和解决问题的能力
具备良好的工作素养,工作细心严谨,有较强的执行能力和抗压能力

工作职责

组织项目的投标工作,完成投标计划、标书解析、任务分解、风险预审、标书撰写、合稿打印盖章封装等,严格监控投标项目进展和质量,确保项目高效高质输出

密切关注行业招投标动态,协同参与标前引导工作,针对重点复杂项目,在标前、标中及标后阶段提供全链条保障,实现策略、风险、进度、质量的全方位支撑
积极沟通协调投标过程中涉及的各方接口及需求,如销售、售前、职能等,推动流程进展,确保项目按时完成
负责业务侧招投标流程的指引,树立规范化的投标合规意识

优先资格

有互联网科技公司、TO B/TO G级企业bid manager相关工作经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入百度这样的大平台,接触智能云和大模型等前沿业务领域
  • 职位覆盖投标全流程,能积累丰富的商务运作和项目管理经验
  • 跨部门协作频繁,有助于提升沟通和组织协调能力
  • 需要同时处理多个项目,对细节和严谨性要求很高
  • 适合有丰富投标经验、做事细致严谨、擅长跨部门协作,并且希望在AI前沿领域发展的专业人才

缺点 / 挑战

  • 投标工作节奏紧张,项目截止日期压力较大
  • 大公司流程复杂,跨部门协调可能遇到组织沟通上的挑战

角色解读

  • 在投标领域深耕,成为招投标专家,负责更大型、更复杂的项目
  • 转向销售运营或商务管理岗位,拓展业务管理能力
  • 结合百度大模型和智能云业务,向行业解决方案或商业分析方向发展
  • 负责百度大模型与智能云业务的投标全流程管理,包括标书编写、任务分解、风险预审等
  • 协同销售和售前团队,参与标前引导,制定投标策略,确保项目高效高质输出
  • 协调跨部门资源,推动投标项目按时完成,并规范招投标流程和合规意识
  • 熟悉招投标法律法规和完整流程,具备5年以上相关经验
  • 优秀的标书撰写和文档组织能力,能够处理复杂标书
  • 出色的跨部门沟通和协调能力,能与销售、售前、职能等多方协作
  • 较强的风险意识和问题解决能力,能应对投标中的突发情况

申请策略

  • 在申请中表达对智能云业务的兴趣,并说明你的经验如何匹配百度的需求
  • 了解百度智能云的主要产品线和竞争对手,面试中展现行业认知
  • 突出过往成功投标案例,特别是TO B/TO G大型项目,展示你的组织与执行能力
  • 强调对招投标法律法规的熟练掌握及对流程细节的把控
  • 展示跨部门协调经验,如主导过复杂投标项目,推动多方协作
  • 提及对互联网科技行业的理解,特别是大模型和智能云相关领域
  • 提前学习大模型和智能云相关产品知识,了解百度的业务布局
  • 熟悉电子招投标平台和常见办公自动化工具,提升效率

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答,突出你的角色和量化成果
  • 强调你的流程管理方法、风险防控意识和合规性重视程度
  • 展示你主动沟通和解决问题的思路,体现抗压能力和执行力
  • 请分享一个你负责的复杂投标项目,你是如何组织并确保成功的?
  • 如何应对投标过程中出现的突发风险?请举例说明
  • 当多个投标项目同时进行时,你如何安排优先级和时间管理?
  • 你如何看待AI技术对招投标行业的影响?
  • 描述一次跨部门协作中遇到的冲突,以及你是如何解决的

职位点评

66
综合评分

平台大,业务前沿,发展空间好,但工作强度可能较大,薪资需面议

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视职业成长、希望在大型互联网平台积累商务管理经验,能接受一定工作压力的人
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

百度作为大型上市互联网公司,薪资福利体系较完善,但JD未明确披露具体薪资,需面议确认。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展

75中等

职位涉及大模型和智能云前沿业务,平台发展空间大,但JD中未明确提及晋升或培训机制。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

JD未提及远程办公、弹性工时等安排,投标工作通常节奏紧张,WLB存在不确定性。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

虽然所处行业(大模型/智能云)具有较高的前沿性和社会影响力,但岗位本身以商务运营为主,对社会的直接贡献有限。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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