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业务管理岗
业务管理岗
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公商家运营
商家运营
信用卡业务
关系维护
商户开发
商户维护
战略规划
数据分析
活动策划
Office/Excel
值不值得投
69综合评分
综合评分 69
平安平台背书、侧重商户运营与活动策划、晋升路径清晰、常规坐班制
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.0万
比商家运营中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 13550 个在招
职位详情
关于这个职位
负责平安集团在石家庄地区的分期商户开发与日常维护，策划并执行针对合作商户的消费促进活动
需协调重点商户与合作机构关系，协助制定区域商户发展规划，并运用数据分析与策划能力推动信用卡销售业务
最低要求
本科及以上学历，金融/保险/管理/营销类专业优先
具备2年以上相关工作经验
熟悉信用卡销售的前后线运作，熟悉销售推动工作
具有较强的调研分析、专案策划和沟通协调能力
能熟练运用Office、Excel软件
工作职责
地区分期商户开发及维护管理
负责策划和执行与合作商户开展的消费促进活动
建立、协调和维护重点商户、合作机构的关系，确保好的外部环境
协助制定地区商户发展规划及策略
完成领导交办的其他任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托平安集团平台，资源丰富且业务体系成熟
- 接触大量优质商户资源，利于积累行业人脉与商业洞察
- 岗位侧重策略与策划，能系统性提升项目管理与统筹能力
- 适合具备金融/商科背景、擅长对外沟通与项目策划、追求稳定平台发展且能承受一定业务指标的求职者
缺点 / 挑战
- 需频繁对接外部商户与合作机构，沟通协调压力较大
- 业绩指标与活动效果直接挂钩，需应对一定的业务考核压力
角色解读
- 可向区域业务主管、商户生态负责人或信用卡/消费金融业务线管理岗发展
- 积累行业资源后也可转向金融机构商务拓展或战略运营方向
- 负责石家庄地区分期商户的开发、日常维护与关系管理
- 策划并落地针对合作商户的消费促销与营销活动
- 协助制定区域商户发展策略与规划
- 熟练掌握信用卡销售前后端流程及销售推动技巧
- 具备较强的市场调研、数据分析与专案策划能力
- 优秀的跨部门沟通与外部机构协调能力
- 熟练使用Office办公软件进行数据整理与报告撰写
申请策略
- 提前了解平安集团近期在消费金融与本地生活领域的布局
- 面试时准备1-2个成功策划并落地的商户合作案例，重点说明你的角色与最终成效
- 突出过往商户开发数量、维护成功率及主导策划的促销活动ROI
- 量化展示数据分析能力与销售推动成果
- 强调跨部门协作与外部关系管理经验
- 补充学习数字化营销工具与CRM系统操作
- 提升财务基础与信用卡/分期产品知识
- 强化Excel高级函数与数据可视化技能
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答
- 突出数据驱动决策过程
- 强调客户导向与双赢思维
- 展现复盘总结与持续优化意识
- 请分享一个你成功开发并维护重点商户的案例
- 如何策划一场能有效提升商户交易量的促销活动？
- 面对商户投诉或合作分歧，你会如何处理？
- 如何评估一个区域商户网络的健康度？
职位点评
薪资福利70
成长发展75
工作生活65
使命价值60
薪资福利
70中等
薪资面议但依托上市巨头平台，福利体系完善，整体薪酬竞争力处于市场中上水平。
薪资信号面议 (7.0千–1.2万/月)
成长发展
75中等
岗位提供清晰的商户管理与活动策划成长路径，平台培训资源丰富，有利于向业务管理或战略运营方向晋升。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
65中等
未明确提及弹性工时或远程办公，通常为常规坐班制，但作为业务管理岗一般享有法定假期与相对稳定的作息节奏。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
聚焦本地商户生态建设与消费金融推广，对社会商业活力有一定促进作用，但社会价值导向在JD中未着重强调。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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