海康威视
智慧存储-高级生产经理-桐庐
智慧存储-高级生产经理-桐庐
发布于 大约 7 小时前中层管理(经理/总监)
杭州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
生产制造
Ehs
团队管理
封装工艺
成本控制
生产管理
精益生产
自动化
设备管理
质量管理
AI 估算 · 20k–35k
海康威视上市巨头，高级生产经理岗位需5年+经验，桐庐工厂管理岗薪资在行业中等偏上，月薪20k-35k合理。
职位详情
关于这个职位
作为智慧存储业务中心的生产经理，您将全面负责桐庐工厂的生产运营管理，包括生产计划制定与执行、资源规划与布局、质量与成本管控、精益生产推进以及安全生产管理
您需要协调内部各部门及外部资源，确保产能目标达成并持续优化效率
该岗位要求您具备封装或电子制造行业的深厚背景，并带领团队推动自动化与可制造性改善
最低要求
) 本科及以上学历，5年以上封装或相关电子制造行业工作经验，其中至少3-5年担任生产管理或工厂运营管理岗位
) 熟悉主流封装形式（如QFP、BGA、CSP、WLCSP、SiP等）的工艺流程、设备、材料及质量控制要点
) 了解封装设备（如划片机、贴片机、焊线机、塑封机、测试机等）的选型、维护及自动化产线布局
工作职责
) 组织落实每月生产任务计划，协调各方资源，进行安全、文明生产，控制生产进度
) 根据计划年度产能需求，规划工厂所需要资源及布局，保证产能目标达成
) 组织工厂各级部门进行质量文化宣导，培训，传达公司质量要求
) 协调各方处理工厂重大质量异常，并组织改善
) 监督相方关工作质量，提出改善优化建议，评审和监督改善方案的有效性
) 组织落实年度工厂费用目标，并分解执行
) 分析工厂的成本消耗，制定可操作性的成本控制措施，并就工厂分摊费用推动相关部门改善
) 对工厂资产，低值易耗品申请进行决策，评审其合理性
对工厂重大投入项目召集相关部门评审，对合理性进行判断
) 组织实施工厂设备，资产的管理，组织工厂内部各部门的沟通、协作及外部的各项审核工作
) 主导工厂的精益生产，寻求效率、质量提升途径，并组织实施
) 负责工厂安全生产教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生，负责现场6S和EHS管控
) 收集工厂内对流程的意见反馈，及时与相关方进行沟通及修订，提高流程运行效率
) 推动产品可制造性改善和工厂自动化，提升制造能力和生产柔性
) 积极与相关部门进行沟通，提高内外部协作能力，保证工厂高效运作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 海康威视作为行业龙头，平台稳定且资源丰富，能为管理者提供广阔的职业空间
- 职位涵盖生产、质量、成本、自动化等多维度管理，积累全面工厂运营经验
- 桐庐工厂属于智慧存储业务，处于快速发展期，个人价值贡献度高
- 工厂管理需要深入一线，工作地点在桐庐，可能需适应郊区工作环境
- 需要持续推动精益改善和自动化升级，对技术创新能力和变革管理能力要求高
- 适合拥有5年以上封装或电子制造生产管理经验、渴望在大型平台全面负责工厂运营、并愿意在制造业深耕的资深管理者
缺点 / 挑战
- 生产管理压力较大，需同时应对产能、质量、成本和人员等多方面挑战
角色解读
- 可向更高级别的生产运营总监或工厂负责人方向发展，管理更大规模的生产基地
- 可横向转型为供应链管理、工业工程或质量管理等职能的高级岗位
- 在大型上市企业中积累管理经验后，可向其他制造型企业的高管岗位发展
- 制定并执行月度生产计划，协调人力、物料、设备等资源，确保生产进度和产能目标达成
- 管理工厂质量体系，处理重大质量异常，推动质量改善和文化建设
- 主导精益生产和自动化改善项目，提升效率、降低成本并优化制造柔性
- 负责安全生产、6S及EHS管控，杜绝安全事故，并管理工厂资产与设备
- 具备封装或电子制造行业5年以上经验，其中3-5年生产管理或工厂运营管理经验
- 熟悉主流封装工艺（QFP/BGA/CSP等）及设备，了解自动化产线布局
- 精通精益生产、成本控制、质量管理和安全生产等管理体系
- 具备优秀的团队领导、跨部门沟通和问题解决能力
申请策略
- 在面试中强调自己推动变革和解决复杂问题的能力，结合实际案例说明
- 关注海康威视的企业文化和价值观，体现与公司战略的契合度
- 突出封装或电子制造行业的生产管理经验，特别是担任生产经理或工厂运营管理岗位的具体业绩
- 强调精益生产、成本控制、质量改善的成功案例，用数据说明效率提升或成本降低比例
- 展示对封装工艺、设备及自动化产线的熟悉程度，可列出具体项目经验
- 体现团队领导力、跨部门协作和安全生产管理方面的成就
- 若对封装行业不够熟悉，可提前学习主流封装工艺流程（QFP、BGA等）及设备知识
- 补充精益生产和六西格玛相关知识，准备相关认证（如黑带）更佳
面试指南
- 回答时使用STAR法则（情境、任务、行动、结果），清晰展示问题背景、你的角色、具体行动和量化成果
- 强调跨部门协作和系统化思维，分析问题时从全流程角度考虑
- 对于管理风格类问题，结合具体事例展示领导力和团队建设能力
- 请分享一次你成功提升生产线效率的具体案例，你是如何推动精益改善的？
- 在管理工厂成本方面，你有哪些有效的控制措施？请举例说明
- 当你面对重大质量异常时，你的处理流程是什么？如何协调相关部门？
- 你如何平衡生产进度、质量和成本三者之间的关系？
- 你对封装工艺和设备熟悉程度如何？请谈谈你对自动化产线布局的看法
职位点评
63
综合评分
海康威视高级生产经理，薪资优厚、管理职责全面，但工厂位置偏远、工作强度较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合以薪资和职业发展为主要动机、愿意在制造业工厂环境中投入精力的资深管理者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活40
使命价值50
薪资福利
75中等
海康威视作为上市巨头，薪资福利较为优厚，但桐庐郊区工厂位置可能影响部分求职者的接受度。职位薪资水平在市场中等偏上，福利齐全。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
70中等
职位涉及精益生产、自动化等前沿制造技术，但技术方向偏向成熟制造体系，创新性相对有限。公司内部有晋升通道，但未在JD中明确提及。
技术前沿主流现代技术
技术栈精益生产、自动化、封装工艺、EHS
业务类型cost_center
工作生活
40较低
工厂管理岗位需要现场办公，地点在桐庐郊区，通勤不便。JD未提及弹性工作或WLB，生产压力大，可能涉及加班。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
制造行业相对成熟，社会影响力中性。海康威视在安防领域有较高声誉，但生产管理岗位对直接社会贡献感不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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