
通用电气-布朗-博韦里
Buyer
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发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
采购
Mes
Mrp
Po管理
Sap
供应商管理
供应链
数据分析
物流协调
采购
AI 估算 · 15k–25k
外企制造业采购,3年经验,上海,薪资中等偏上且有竞争力。
职位详情
关于这个职位
这是ABB公司的采购职位,负责采购订单全流程管理、供应商交付协调、物流跟催和数据分析,确保物料按时到位以支持生产计划
适合有3年以上采购经验、熟悉SAP和供应链流程的候选人,外企平台稳定,能积累系统的供应链管理经验
最低要求
年以上采购经验
熟悉Office和SAP技能,具备良好的数据分析能力,有AI/数字化能力者优先
熟悉采购流程,了解机械或电子制造工艺
本科学历
英语流利
必须有强烈的责任心,积极主动,良好的沟通能力和团队合作精神
必须正直、开放的心态,良好的逻辑思维
工作职责
负责PO管理,按时向供应商下达PO,管理供应商并确保供应商按时交付PO,包括发票和付款管理
维护系统信息(如AB、LA等),确保MRP/MES/Ariba正常运行,并通过系统有效传达信息
与货代和物流团队协调,确保物料按时到达
与跨职能团队和供应商协作解决问题,确保物料按计划生产计划及时交付
负责数据分析和供应商绩效管理,推动ROTD和COTD的持续改进
推动物料采购模式和采购物料管理的优化,为团队更好的KPI做出贡献
负责临时报告工具开发及适用的管理报告
完成经理分配的其他供应链相关任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国企业平台,流程规范,能接触国际化供应链体系
- 职位涉及全流程采购管理,能系统性学习供应链知识
- 公司提供持续学习和成长的机会,工作稳定性高
- 与多部门协作,锻炼沟通和解决问题能力
- 日常事务繁琐,需要细致和耐心,避免出错
- 适合有3年以上采购经验,做事认真负责、擅长沟通协调,希望在外企供应链领域长期发展的人
缺点 / 挑战
- 采购工作时效要求高,需同时处理多方协调,压力较大
- 个人绩效依赖于供应商表现,可能面临交付风险
角色解读
- 从Buyer晋升为高级采购或采购经理,负责更复杂的品类和供应商策略
- 可转向供应链计划、物流管理或供应商质量管理等方向
- 在ABB这样的大型跨国企业,有机会轮岗到不同业务部门,积累国际视野
- 负责采购订单的全流程管理,包括下单、跟催、发票和付款处理
- 协调供应商和内部物流,确保物料按时到达生产现场
- 维护和优化ERP系统(如SAP、Ariba)中的采购数据,保证信息准确
- 进行供应商绩效分析和数据报告,推动交付指标的持续改进
- 熟悉采购流程和供应链管理,了解机械/电子制造工艺
- 熟练使用Office和SAP,具备数据分析能力
- 英语流利,能够与全球团队和供应商沟通
- 具备良好的沟通能力、团队协作精神和责任心
申请策略
- 了解ABB的业务,特别是大型电机与发电机行业,在面试中展示行业认知
- 强调你与公司价值观(leaner, cleaner)的契合,以及对可持续发展的认同
- 突出采购订单管理经验、供应商管理成果,用数据量化交付达成率
- 强调SAP、ERP系统使用能力,以及数据分析工具(如Excel、Tableau)的应用
- 展示英语沟通能力,如有跨部门或跨国协作经验
- 体现主动性和责任心,例如推动流程优化或解决重大供应问题的案例
- 学习数字化工具如Power BI或SQL,提升数据分析能力
- 了解AI在供应链中的应用,如预测分析,作为加分项
面试指南
- 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答,突出你的具体行动和量化成果
- 对于流程类问题,展示你的逻辑性和对细节的把控,可举例说明如何优化流程
- 对于动机类问题,结合ABB的'leaner and cleaner'愿景,说明你认同其价值观
- 请描述一次你成功处理供应商延迟交货的经历
- 你如何管理多个采购订单的优先级?
- 请详细说明你在SAP中的操作经验
- 如何推动供应商持续改进交付表现?
- 为什么选择ABB?
职位点评
63
综合评分
外企稳定、采购职能,薪资未披露,成长中等,WLB一般
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求外企稳定平台和系统性供应链学习,动机偏向薪酬福利和职业稳定性的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利68
成长发展62
工作生活60
使命价值55
薪资福利
68中等
外企平台稳定,薪资未透露但预计有竞争力,福利全面但未在JD中列明。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
62中等
职位能积累采购和供应链经验,学习SAP等系统,但技能成长侧重事务性,技术含量中等。
技术前沿非技术岗(不适用)
技术栈SAP、MRP、MES、Ariba、数据分析
成长机会continuous learning
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
现场办公,未提及弹性工作制,外企制造业通常双休,但采购工作可能面临交付压力。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
55较低
公司强调帮助工业更清洁,但采购岗位直接影响社会价值有限,行业成熟稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号Run What Runs the World、help industries run leaner and cleaner
创新程度稳健跟随主流
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