BioNTech
Associate Director, ADC
Associate Director, ADC
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公ADC工艺开发
ADC工艺开发
Adc
Pharmaceutical Sciences
Team Leadership
值不值得投
83综合评分
综合评分 83
顶尖外企ADC研发管理岗，技术前沿、使命驱动、薪酬优厚，但工作强度与挑战并存
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
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根据职位描述推断，供对比参考
发布情况
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公司情况
这家公司招聘很活跃
38 个在招
市场机会
选择不多
苏州 · ADC工艺开发 · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
作为生物药领域的Associate Director，你将负责抗体偶联药物（ADC）的Linker-Payload化学策略制定与新型Payload发现
你需要领导专家团队，从早期研究阶段推进候选药物至临床前选择，涵盖合成优化、生物结合及分析流程建立，助力BioNTech在癌症治疗领域的创新使命
最低要求
拥有有机化学、药物化学、化学生物学、药学或相关领域的博士学位
具备生物制药行业抗体偶联药物（ADC）Linker-Payload化学、药物化学和生物结合方面的经验，包括动手操作和监督工作经验
有设计和优化Linker-Payload系统以及推进ADC项目的记录
具有新型Payload类别经验者优先
精通合成与药物化学、Linker设计、Payload衍生化、构效关系（SAR）及兼容结合的分子设计
能够熟练解读核磁共振（NMR）、液相色谱-质谱（LC-MS）、高效液相色谱（HPLC）及结合物分析数据
英语流利，具备撰写和演示技术信息、谈判技术问题及跨国协作的能力
具备团队领导经验者优先
工作职责
为抗体偶联药物（ADC）项目制定化学策略，将Linker-Payload平台和新机制与靶点生物学及组合需求保持一致
设计、合成和优化Linker-Payload系统，以提高效力、溶解度、稳定性、可控释放及结合兼容性
建立生物结合、纯化和分析工作流程，并为结合物设定明确的质量标准
评估新的Payload类别和机制，整合化学、疗效、药物代谢和安全数据，以指导优化和候选药物选择
组建并领导化学和结合团队，规划资源并培养团队成员
直接进行外部合作，支持完善的文档记录、知识产权生成、安全处理和技术转移
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托BioNTech全球领先的mRNA及肿瘤免疫平台，拥有顶级的研发资源和品牌背书
- 聚焦ADC这一高增长赛道，技术壁垒高，职业竞争力强
- 作为管理者，能积累大型跨国药企的研发管理经验
- 需要平衡深度技术研发与团队管理职责，对领导力要求极高
- 需频繁进行跨国沟通，对英语及跨文化协作能力有严苛要求
- 拥有深厚ADC化学背景、具备团队管理经验且追求国际化职业发展的高阶科研人员
缺点 / 挑战
- ADC研发周期长、难度大，面临较高的科学不确定性压力
角色解读
- 可向Director或VP级别的技术领导岗位发展，成为ADC领域的首席科学家或研发部门负责人，主导更前沿的治疗管线
- 负责ADC药物项目中Linker-Payload部分的化学策略制定与实验优化
- 领导专业化学团队，协调跨部门资源推进药物从早期研究到临床前候选物的筛选
- 深厚的有机/药物化学背景，精通ADC Linker-Payload设计与合成
- 具备生物结合工艺开发及分析表征能力
- 优秀的团队管理与跨国协作沟通能力
申请策略
- 申请时务必附上详细的学术/专利成果列表
- 在求职信中明确表达对BioNTech癌症治疗使命的认同
- 准备应对关于如何平衡基础研究与转化效率的行为面试题
- 重点突出在ADC Linker-Payload领域的具体成功案例，特别是从概念到候选药物的完整推进经历
- 强调团队规模、预算管理及跨部门协作的具体成果
- 展示在复杂化学问题解决上的技术深度
- 若缺乏管理经验，可提前了解矩阵式组织中的领导力实践
- 强化对ADC最新技术趋势（如新型连接子、双特异性ADC等）的行业洞察
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述技术与管理案例
- 强调数据驱动的决策过程，以及如何通过跨学科合作解决复杂问题
- 展示对ADC领域技术前沿的深刻理解
- 请分享一个你成功优化Linker-Payload系统以提升ADC效力的具体案例
- 你是如何组建和管理一支高水平的化学研发团队？如何处理团队内部的技术分歧？
- 在推进ADC项目时，如何协调化学、生物学和安全性部门之间的数据整合与决策？
- 面对新型Payload开发中的技术瓶颈，你的解决思路是什么？
- 深入研究BioNTech当前的ADC管线进展及其技术平台特点
职位点评
薪资福利85
成长发展92
工作生活65
使命价值90
薪资福利
85较高
作为已上市跨国药企的管理岗，提供具有市场竞争力的薪酬方案，福利体系完善，符合高阶人才的市场水准预期。
薪资信号市场水准 (6.0千–10.0万/月)
福利待遇具有市场竞争力的薪酬方案、全面的福利保障
成长发展
92较高
职位涉及前沿的ADC技术与Linker-Payload化学创新，属于高技术壁垒领域，且提供团队领导机会，职业发展路径清晰且广阔。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADC、Linker-Payload Chemistry、Bioconjugation、Antibody-drug conjugates、Synthetic chemistry、Medicinal chemistry
成长机会lead a specialist team、developing team members、advance differentiated therapeutic candidates
业务类型profit_center
工作生活
65中等
虽为外企但属研发核心岗，通常工作节奏较快。JD未明确提及弹性工作制或WLB政策，需以现场办公为主，生活平衡程度中等。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
90较高
直接服务于BioNTech开发癌症新疗法的使命，具有显著的社会价值和正向影响力，能满足高阶科研人员的意义感追求。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号help advance differentiated therapeutic candidates、support BioNTech's mission to develop new treatment approaches for cancer
创新程度积极采用新技术
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