
普通员工/个人贡献者
综合评分 72
外企零售标杆、福利完善、混合办公支持强,侧重客户服务与门店运营,技术成长空间有限。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8.0千
比销售与零售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
44 个在招 · 其中销售与零售 2 个
市场机会
选择面较广
上海 · 销售与零售 · 约 1180 个在招
负责乐高上海门店的日常运营与销售工作,包括热情接待顾客、完成收银及商品推荐、维护店铺陈列与仓库管理,并协助处理客户反馈
高中及以上的学历
客户体验和销售:
有零售相关经验优先
优点
缺点 / 挑战
外企零售岗基础薪资符合上海市场水准,叠加明确提及的奖金计划、补充保险及员工折扣,整体薪酬福利包具有较强竞争力。
岗位侧重标准化零售运营,技术成长空间有限,但外企完善的培训体系与内部轮岗机制可提供职业软技能提升机会。
JD明确提及混合办公模式(每周最多两天居家),并提供灵活工作时间与丰富的员工关怀资源,WLB表现优异。
岗位直接面向消费者传递品牌价值,契合乐高“激发创造力与想象力”的使命,社会正向影响力显著。
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