宏利
Co-op Internship 2027 - Distribution & Business Support (6 months)
Co-op Internship 2027 - Distribution & Business Support (6 months)
发布于 2 小时前实习/见习
实习生仅现场办公业务拓展
业务拓展
Microsoft Powerpoint
业务拓展
内容制作
市场营销
市场调研
沟通协调
视频剪辑
项目管理
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
大厂背书、成长资源丰富、现场办公、侧重业务支持与内容运营
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便比较实习机会。
薪资怎么样
1.3万
比业务拓展中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
59 个在招
市场机会
选择面较广
香港特别行政区 · 业务拓展 · 57 个在招
职位详情
关于这个职位
宏利金融（Manulife）2027届Co-op实习岗位，主要支持代理渠道的业务发展
工作内容涵盖协助策划与执行代理相关项目、制作及编辑产品与营销素材、基础视频剪辑以及市场竞品调研
旨在为在校生提供在保险行业业务支持与内容传播领域的实战经验
最低要求
目前正在攻读商业、市场营销、传播学、数字媒体、多媒体或相关领域的学士学位
熟练使用 Microsoft PowerPoint 和基本的内容创作工具
熟悉简单的视频编辑工具者优先
具备创造性思维，注重细节，对内容生产和传播感兴趣
能够有条理地处理多项任务并按时交付
具备良好的书面和口头沟通能力
积极主动、可靠，并能与内部利益相关者协作
能够全职投入实习，时间为2026年7月至2026年12月（注：JD同时提及H1 2027 intake为2027年1月-6月，需确认具体入职时间）
工作职责
通过加入工作组，支持业务发展举措，规划、执行和实施与代理相关的项目和活动
协助创建、编辑和调整用于代理的材料，包括产品和营销活动相关内容
为数字和/或社交媒体平台执行基本的视频剪切、编辑和修饰任务
支持为营销活动、演示文稿和产品推广材料准备内容
根据需要开展基本的市场或竞争对手研究，以支持业务举措
协助协调、记录与代理沟通和营销活动相关的后续活动
根据团队要求提供临时项目和行政支持
优先资格
熟悉简单的视频编辑工具
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有知名跨国金融企业的平台背书，简历含金量高
- 接触真实的保险业务逻辑和代理渠道运作，行业认知提升快
- 结构化培训体系完善，有明确的导师指导和反馈机制
- 工作环境包容多元，注重员工福祉与职业发展
- 需要同时处理多个项目，对多线程工作能力和抗压性有一定要求
- 金融行业合规要求严格，内容创作需在规范框架内进行
- 适合商科、传媒类专业在校生，希望进入金融行业积累经验，且具备一定创意和执行力的求职者
缺点 / 挑战
- 工作内容可能涉及较多基础性、重复性的行政与素材整理事务
角色解读
- 向保险行业业务拓展专家或市场营销专员方向发展
- 积累内容营销与品牌传播经验，转向更专业的数字营销领域
- 若表现优异，有机会获得转正留用或进入宏利管培生项目的资格
- 协助业务团队策划和执行针对代理渠道的营销活动和项目
- 负责制作、编辑和优化用于内部代理使用的产品资料、宣传文案及多媒体内容
- 进行基础的市场和竞争对手分析，为业务决策提供数据支持
- 处理日常行政协调工作，确保沟通顺畅和项目进度跟进
- 扎实的文档处理能力，精通 PowerPoint 等办公软件
- 基础的多媒体内容创作能力，特别是视频剪辑和图像处理技能
- 良好的中英文书面及口头沟通能力，适应跨部门协作
- 细致的时间管理能力，能在多任务并行环境下保证交付质量
申请策略
- 注意核对 JD 中提到的两个实习时间段（2026下半年 vs 2027上半年），申请时明确自己的可用时间
- 展现你对‘代理渠道’业务的兴趣和理解，而不仅仅是通用运营能力
- 突出展示与市场营销、内容创作相关的项目经历或作品集
- 强调熟练使用 Office 套件及任何视频/设计软件的技能
- 列举体现团队协作、多任务处理和沟通能力的过往经历
- 如有保险、金融或相关行业实习经验，务必重点标注
- 提前学习基础的短视频剪辑技巧（如剪映、Premiere等）
- 强化 PPT 高级排版与设计能力，提升视觉呈现效果
面试指南
- 使用 STAR 法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答行为面试题
- 对于内容类问题，强调‘用户视角’和‘数据/反馈驱动’的优化思路
- 对于多任务问题，展示你的时间管理工具和逻辑排序方法
- 结合宏利的价值观（如多元化、福祉）表达求职动机
- 请分享一个你曾经制作或优化过的内容案例，你是如何考虑受众需求的？
- 如果同时接到多个紧急的任务，你会如何安排优先级并确保按时交付？
- 你对保险行业的代理渠道有什么了解？为什么选择宏利？
- 请描述一次你与他人合作解决复杂问题的经历
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
作为上市跨国金融巨头，其实习津贴通常高于市场平均水平，且福利体系完善，能满足较好的补偿性需求。
薪资信号未披露（AI估算：1.0千–1.5万/月）
成长发展
85较高
JD明确提到‘structured support’、‘regular feedback’和‘learn and grow’，且有明确的导师制和职业发展规划，发展性动机满足度很高。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会structured support、regular feedback、learn and grow、career you want
业务类型profit_center
工作生活
60中等
JD注明 'In Office' 即需现场办公，但提到 'flexible environment' 和 'well-being'，整体WLB处于中等水平，不如远程或弹性工作制优越。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡flexible environment、well-being
使命价值
70中等
作为金融服务提供商，帮助客户做出更好决策具有一定的社会价值，且公司强调多样性与包容性，意义感动机适中偏上。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号helping people make their decisions easier and lives better、embrace our diversity、inclusive work environment
创新程度稳健跟随主流
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