蔻驰
Senior Manager, Onsite Product Engineering
Senior Manager, Onsite Product Engineering
发布于 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公产品开发工程师
产品开发工程师
Sop
产品完整性
产品开发
制造工艺
成本优化
质量控制
跨部门沟通
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
跨国轻奢品牌高级产品工程管理岗，专业成长空间大，需具备扎实的皮革制造经验与跨部门协调能力。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.5万
比产品开发工程师中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
71 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 产品开发工程师 · 58 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位作为蔻驰（Tapestry）的现场产品工程高级经理，主要负责在亚洲产品开发团队、现场运营团队和供应商之间担任核心联络人，确保产品设计意图、质量标准和品牌规范在生产环节得到严格执行
你需要主导产品的多维度验证、工艺创新评估及成本优化，解决生产过程中的技术偏差与合规问题，保障最终产品完美契合全球品牌标准
最低要求
在皮革制品和配饰领域具备丰富的产品开发/工程/制造经验
具备积极主动的响应能力和执行力
具备适应能力和灵活性
具备优秀的沟通技巧
保持一致性和诚信
能够应对模糊性和不确定性
具备战略敏捷性，能准确预判未来趋势并制定突破性策略
具备培养直接下属的能力，能制定并执行个人发展计划
具备建立高效团队的能力，能融合人员、提升士气并营造归属感
工作职责
作为亚洲产品开发团队、现场运营团队和供应商之间的专属产品开发联络人，促进各方实时双向反馈，消除产品开发过程中的沟通障碍
系统性地传达并持续强化设计意图、产品质量期望和全球品牌标准，消除信息传递过程中的偏差
支持已批准的变更和设计更新的顺利实施，验证供应商层面的理解和执行情况
与内部工程和产品开发团队紧密合作，对所有供应商的输出进行多维度验证，确保所有交付物完全符合原始设计和整体产品方向
主动观察并及时标记与材料应用、工艺解释或偏离批准规格相关的任何差异或风险，并向内部利益相关者上报关键问题及结构化解决方案建议
通过LO/市场产品交接会议获取深入的产品知识，指导所有供应商在生产周期内严格遵循预定的设计意图和质量标准
与首席工程师协调维护工程文档（包括最佳实践指南、SOP、测试报告等），评估工艺创新解决方案，并在推广至量产前与首席工程师保持一致
与产品开发领导层合作，对拟议产品升级的技术可行性和成本优化潜力进行全面评估，提升区域第三方制造能力以提高批量订单生产的灵活性
第一时间识别产品不合格问题，与区域中心团队协调启动所需的官方产品审计，并密切跟进现场团队实施适当的解决方案和纠正措施
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托Tapestry全球顶尖的轻奢品牌平台，能接触行业领先的产品开发标准与工艺创新
- 跨国企业背景提供完善的管理体系与广阔的职业发展视野
- 需要频繁协调亚洲团队、现场运营与多方供应商，沟通成本高且需应对生产中的突发技术偏差
- 对皮革制品工艺的深度理解和现场问题解决能力要求极高
- 适合在皮革/配饰制造领域有扎实技术背景，且具备优秀跨部门协调与团队管理能力的资深产品工程人才
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从现场产品工程经理向区域产品开发总监或供应链高级管理岗位发展
- 深入参与全球品牌的产品战略与制造布局，提升全局业务视角
- 担任亚洲产品开发团队与供应商之间的核心桥梁，确保产品设计意图和质量标准在量产中完美落地
- 主导生产过程中的技术验证、工艺评估与成本优化，解决跨部门及供应商的技术与合规问题
- 具备皮革制品及配饰领域的深厚产品开发与制造工程经验
- 出色的跨文化、跨部门沟通协调能力，能应对模糊性并推动复杂问题解决
申请策略
- 展现对Tapestry旗下品牌（Coach, Kate Spade）产品线的熟悉度，以及对包容性、创新性企业文化的认同
- 突出在皮革制品或配饰领域的产品开发、工程与制造经验，特别是与供应商协同及质量控制的实际案例
- 强调跨部门沟通、解决复杂技术偏差及推动成本优化的具体成果
- 深入了解全球奢侈品/轻奢品牌的产品质量标准与SOP体系
- 提升在模糊和高压环境下的敏捷决策与冲突解决能力
面试指南
- 采用STAR法则，重点突出“发现问题-分析根本原因-跨部门协同-制定并执行解决方案-最终结果”的闭环
- 强调以品牌标准和设计意图为底线，同时兼顾生产可行性与成本效益
- 请分享一个你成功解决供应商生产过程中重大工艺偏差的案例
- 如何在保证产品设计意图和质量标准的前提下，推动成本优化？
- 当亚洲设计团队与现场制造团队出现意见分歧时，你如何协调解决？
- 描述一次你在信息不全或目标模糊的情况下，成功推进产品交付的经历
- 准备2-3个皮革制品工艺创新或质量攻坚的硬核技术案例
- 熟悉Tapestry的品牌矩阵及近期主打产品，了解其供应链布局
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值75
薪资福利
80较高
跨国上市企业的高级管理岗，薪资福利具备市场竞争力，但JD未明确披露具体薪资数字。
薪资信号未披露（AI估算：3.5千–5.5万/月）
成长发展
85较高
岗位涉及全球品牌标准、工艺创新及跨区域团队管理，提供极高的专业深度与管理广度成长空间。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈Product Development、Manufacturing、SOP、Cost Optimization
成长机会invest in helping you grow personally and professionally、Developing Direct Reports and Others
业务类型profit_center
工作生活
60中等
职位标题包含Onsite，且需频繁对接供应商与现场团队，可能涉及较多现场工作，WLB信号未明确。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
依托全球知名轻奢品牌，产品直接面向消费者，具备一定的品牌自豪感，但社会影响力属于中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号Defined by inclusivity rather than exclusivity、helping you grow personally and professionally
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs