青岛啤酒
财务职员(J12371)
财务职员(J12371)
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公财务与会计
财务与会计
会计核算
凭证审核
利润测算
快消行业
财务报表
费用核销
资产管理
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
稳定大厂、薪资中等、财务实操经验积累，但成长空间有限。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
5K
比财务与会计中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
15 个在招
市场机会
选择不多
太原 · 财务与会计 · 10 个在招
职位详情
关于这个职位
作为青岛啤酒山西省大区的财务职员，你将负责费用核销、凭证审核、系统录入等日常财务工作，同时参与大区利润测算和活动方案评估，并协助建立会计核算流程和管理资产
这是一个深入了解快消行业财务运作的入门级岗位，适合希望积累财务实操经验、追求稳定发展的求职者
最低要求
负责大区协议店、常规费用等多项费用核销
负责大区凭证及单据整理、负责审核凭证、系统录入等多项工作
对接大区物流、业务、领导及省区职能进行大区利润的测算及大区活动推荐的方案评估
负责建立会计核算流程及制度
负责管理资产
负责编制会计相关报表
工作职责
负责大区协议店、常规费用等多项费用核销
负责大区凭证及单据整理、负责审核凭证、系统录入等多项工作
对接大区物流、业务、领导及省区职能进行大区利润的测算及大区活动推荐的方案评估
负责建立会计核算流程及制度
负责管理资产
负责编制会计相关报表
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 青岛啤酒是知名上市公司，平台稳定，福利待遇有保障
- 岗位涉及费用核销、报表编制等全面财务工作，能快速积累实操经验
- 快消行业财务流程成熟，有助于建立规范的财务思维
- 晋升路径可能较慢，需要持续学习和考证提升竞争力
- 适合财务专业背景、注重稳定、希望在大平台积累经验的求职者
缺点 / 挑战
- 工作内容可能较为重复，日常事务性工作较多
- 需要对接多个部门，沟通协调要求较高
角色解读
- 从财务职员起步，可向财务主管、财务经理方向发展
- 积累快消行业财务经验，未来可转向财务分析、预算管理等方向
- 在大型上市公司平台，有机会参与更复杂的财务项目，提升专业能力
- 负责大区协议店、常规费用等多项费用核销，确保费用支出合规
- 整理和审核凭证，进行系统录入，保证财务数据的准确性
- 对接物流、业务等部门，参与大区利润测算和活动方案评估
- 建立会计核算流程和制度，管理资产，编制会计相关报表
- 掌握财务基础知识，熟悉费用核销和凭证审核流程
- 熟练使用财务软件和办公软件，如Excel、用友等
- 具备良好的沟通协调能力，能与业务、物流等部门有效对接
- 注重细节，有责任心，能够独立完成财务核算工作
申请策略
- 关注青岛啤酒的企业文化和业务模式，在面试中展示对快消行业的理解
- 准备财务相关案例，展示解决实际问题的能力
- 突出财务相关实习或工作经历，尤其是费用核销、凭证处理等实操经验
- 强调熟练使用财务软件和Excel技能，如VLOOKUP、数据透视表
- 展示沟通协调能力和团队合作经验，如跨部门项目
- 如有会计从业资格证或初级会计职称，务必突出
- 提前熟悉快消行业财务流程，了解费用核销和利润测算方法
- 学习使用主流财务软件，如SAP、用友，提升系统操作能力
面试指南
- 回答时采用STAR法则，突出具体情境、任务、行动和结果
- 对于财务问题，强调严谨性和流程合规性
- 请描述一次你处理费用核销或凭证审核的经历
- 你如何确保财务数据的准确性？
- 如何与业务部门有效沟通财务要求？
- 你了解快消行业的财务特点吗？
- 对加班和出差有什么看法？
- 复习会计基础知识和财务核算流程
职位点评
薪资福利70
成长发展60
工作生活60
使命价值50
薪资福利
70中等
青岛啤酒作为上市公司，提供稳定的薪资和福利，但薪资水平中等，补偿性动机满足程度一般。
薪资信号未披露（AI估算：4K-6K/月）
成长发展
60中等
岗位能积累财务实操经验，但工作内容偏基础，成长空间有限，发展性动机满足程度一般。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈财务软件、Excel
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作地点在山西省，具体城市未明确，可能涉及出差，工作模式为现场办公，生活化动机满足程度一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
快消行业稳定，但岗位对社会的直接贡献有限，意义感动机满足程度一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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