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中国平安
代理人销售经理
立即应聘

代理人销售经理

发布于 大约 2 个月前

中层管理(经理/总监)

广州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
沟通协调
合作伙伴管理
客户关系维护
市场信息收集
营销策划
办公软件
续保追踪
业务达成

AI 估算 · 15k–25k

广州大型金融公司销售管理岗,月薪符合行业水平,年终奖视业绩而定。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责维护与开拓合作伙伴关系,推动业务指标达成,并协调处理销售、理赔中的简单问题

适合有销售或渠道管理经验、善于沟通协调的求职者

最低要求

本科及以上学历

具有良好的服务意识和沟通能力
个性开朗,待人热情,诚信正直
工作认真细致,责任心强,具有一定抗压能力
熟悉各种办公软件操作

工作职责

负责所辖合作伙伴新拓与关系维护,及各项指标、业务达成

负责市场同业信息收集、续保追踪、线上合作推动、合作伙伴痛点挖掘与协助解决、营销策划等
协调处理合作伙伴销售、理赔过程中的简单问题
上级安排的其他相关工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 中国平安为头部金融集团,平台资源丰富,职业稳定性高
  • 销售管理岗位接触渠道和市场,积累人脉和行业经验
  • 公司提供完善的培训体系,有助于个人能力提升
  • 合作伙伴关系维护需要频繁沟通,对情商要求高
  • 市场竞争激烈,同业信息收集和分析工作繁重

缺点 / 挑战

  • 薪资结构通常包含绩效奖金,收入上限较高
  • 业绩压力较大,需要持续达成销售目标
  • 适合有销售经验、善于人际沟通、目标导向、能承受工作压力的求职者

角色解读

  • 从销售经理向高级销售经理或区域总监发展,管理更大范围的合作伙伴
  • 横向可转向渠道管理、大客户销售或市场营销等方向
  • 在平安体系内可跨部门调动,获取更丰富的金融行业经验
  • 开拓新的合作伙伴并维护现有关系,确保业务指标达成
  • 收集市场同业信息,推动线上合作,挖掘合作伙伴痛点并提供解决方案
  • 协调处理销售和理赔中的简单问题,确保流程顺畅
  • 参与营销策划,提升合作伙伴的销售积极性
  • 优秀的沟通能力和服务意识,能有效处理合作伙伴关系
  • 较强的抗压能力和责任心,能够完成业绩指标
  • 熟悉办公软件操作,能进行数据分析和报告撰写
  • 具备市场洞察力,能收集和分析同业信息

申请策略

  • 面试前深入了解平安的业务线和文化,表现出对公司的认同
  • 准备好具体的销售案例,展示如何达成目标并解决问题
  • 突出过往销售业绩和合作伙伴管理经验,用数据展示成果
  • 强调沟通协调能力和问题解决能力,举例说明成功维护客户或渠道的案例
  • 展示市场分析或营销策划经验,体现主动性
  • 如有保险或金融行业背景,务必强调
  • 学习保险行业知识和产品特点,提升专业度
  • 加强数据分析能力,熟练使用Excel等工具进行业务分析

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为问题
  • 对于冲突处理,展示倾听、共情和寻求双赢的态度
  • 目标达成类问题,强调目标分解、过程追踪和灵活调整
  • 你如何开发新的合作伙伴?请分享一个成功案例
  • 当合作伙伴对理赔流程不满时,你会如何处理?
  • 你如何设定并达成销售目标?
  • 你如何看待保险行业的发展趋势?
  • 如何与内部团队协作解决客户问题?

匹配度报告

69
综合匹配度

大型金融平台销售管理岗,薪酬竞争力强,业绩压力大,适合目标导向型人才。

适合人群
适合追求稳定高薪、愿意在销售领域深耕的求职者,但对工作生活平衡要求较高者需谨慎。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展70
工作生活60
使命价值65

薪资福利匹配

80较高

该职位提供有竞争力的薪资和绩效奖金,且公司实力雄厚,福利完善,能较好满足补偿性动机。

薪资信号市场水准 (15K-25K/月)

成长发展匹配

70中等

岗位提供销售管理技能提升机会,但成长路径依赖业绩,培训体系未在JD中明确提及。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

60中等

岗位需要现场办公,工作地点可能在商务区,但未提及弹性办公,加班情况不明。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

65中等

保险行业属于稳定行业,但岗位本身社会价值一般,创新水平跟随主流。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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