中国平安
客户经理（纳雍）
客户经理（纳雍）
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
毕节市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
客户服务
客户关系管理
销售技巧
业务拓展
金融产品
行销系统
毕节
AI 估算 · 6k–10k
毕节销售岗，平安大平台，薪资处于市场中等水平，客户经理岗位有业绩提成潜力。
职位详情
关于这个职位
作为中国平安在毕节的客户经理，你将负责当地业务拓展和客户维护，使用公司行销系统完成售前、售中及售后服务
适合有1-3年销售经验、希望在金融行业稳定发展的求职者
最低要求
本科以上学历，有1-3年工作经验
工作职责
业务拓展、客户维护、客户去流程服务
熟练掌握公司制定的行销系统与行销工具
按照标准作业模式做好客户售前、售中及售后服务
领导交办的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大平台品牌背书强，为客户拓展提供信任基础
- 完善的培训体系和行销工具支持，能快速上手工作
- 积累金融行业客户资源，为长期职业发展铺垫
- 工作地点在毕节，可能需频繁拜访客户，涉及一定差旅
- 金融行业竞争激烈，需不断学习产品与市场动态
缺点 / 挑战
- 销售业绩压力大，需要持续达成目标
- 适合有1-3年销售经验，希望在金融领域稳定发展、乐于接受挑战的求职者
角色解读
- 从客户经理起步，业绩优秀可晋升为高级客户经理或团队主管
- 积累客户资源和行业经验后，可转向销售管理或区域市场负责人
- 平安集团内部有完善的培训体系和跨区域调动机会，发展通道多元
- 负责毕节地区的业务拓展和客户维护，执行销售计划并完成业绩指标
- 使用公司行销系统进行客户信息管理与跟进，确保服务流程标准化
- 为客户提供售前咨询、售中协调及售后服务，提升客户满意度
- 完成领导交办的其他销售相关工作，如市场调研、报表提交等
- 优秀的销售技巧和谈判能力，能独立开发客户并促成合作
- 良好的客户关系维护能力，善于沟通协调，解决客户问题
- 学习能力强，能快速掌握公司产品知识和行销工具
- 具备一定的抗压能力和目标导向意识，结果驱动
申请策略
- 了解中国平安的行业地位和当地分公司业务重点，面试时展示对市场的理解
- 准备1-2个具体的销售成功案例，用STAR法则阐述
- 突出过往销售业绩数据，如客户开发数量、销售额达成率等
- 展示客户维护和长期合作关系案例，体现服务意识
- 如果熟悉金融产品或保险、理财等，务必写明
- 提前学习金融基础知识，特别是保险、贷款、理财等平安核心产品
- 提升沟通技巧和客户心理把握能力，可阅读销售类书籍
面试指南
- 使用STAR法则：情境、任务、行动、结果，突出量化成果
- 展现客户导向思维：强调倾听、解决问题、长期合作
- 结合平安产品特点回答，体现准备充分
- 请分享一个你成功开发新客户的案例
- 你是如何维护老客户关系的？
- 你对平安的产品有哪些了解？
- 当客户对产品产生异议时，你通常怎么处理？
- 你在毕节当地有什么行业资源？
匹配度报告
50
综合匹配度
平安客户经理岗位，毕节工作，平台稳定，薪资中等，发展空间一般。
适合人群
该职位适合补偿性动机较强的求职者，即追求稳定平台和合理收入，对工作意义感要求不高。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利60
成长发展50
工作生活50
使命价值40
薪资福利匹配
60中等
薪资未明确披露，但平安平台稳定，提成机制可能补充收入，整体能满足基本薪酬需求。
薪资信号未披露（AI估算：6K-10K/月）
成长发展匹配
50较低
JD未明确提及培训或晋升，但平安内部培训体系较完善，销售岗位有业绩晋升通道，发展空间中等。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
工作地点在毕节市，仅现场办公，未提弹性或WLB，可能需要出差，生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
金融行业稳定但社会使命感不强，产品创新属于稳健跟随，对意义感满足有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
中国平安 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs