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车险部 商用车产品支持岗

车险部 商用车产品支持岗

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
初级经验
本科
全职员工仅现场办公保险
保险
业务策略
数据分析
沟通协调
渠道管理
车险

值不值得投

59综合评分

综合评分 59

大厂稳定平台、薪酬福利完善,但工作节奏快、压力大,适合抗压能力强者

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.2万

比保险中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 13160 个在招 · 其中保险 95 个

市场机会

选择适中

上海 · 保险 · 21 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责商用车车险渠道的业务支持与数据分析

核心工作包括监控保费调度目标、制定渠道销售策略及资源投放方案,并通过数据洞察优化成本结构与投入产出效能
同时需协调跨部门资源,解决业务推进中的问题,维护渠道合作关系,确保经营目标达成

最低要求

本科及以上学历,数学、统计学、精算学等相关专业优先

具备1年以上车险相关工作经验,熟悉商车业务流程者优先
熟练使用WPS/Excel等办公软件,具备扎实的数据处理能力,能够从数据中提炼业务洞察并支撑决策
具备良好的市场敏感度与沟通表达能力,能够独立对接渠道方并推动事项落地
学习能力强,能适应快节奏、高要求的工作环境,认同平安文化,责任心强,具备团队协作精神

工作职责

负责商车渠道车险保费调度目标,建立考核过程指标的监控与追踪机制,及时预警偏差并推动纠偏,保障经营目标如期达成

深入理解商车渠道定位与运作特点,识别机会与短板,制定针对性的渠道销售策略与资源投放方案,持续优化渠道业务结构
推动成本结构优化,提升投入产出效能
协调跨部门资源,推动解决渠道业务推进中的堵点问题,维护与渠道方的长期良好合作关系

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托平安大平台,资源丰富
  • 能深入接触车险核心业务逻辑与渠道运作
  • 需频繁跨部门协调
  • 适合对保险业务感兴趣、具备较强数据分析能力和沟通技巧的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作节奏快,对数据敏感度和抗压能力要求较高

角色解读

  • 可向车险产品专家、渠道管理经理或更高级别的业务分析岗位发展
  • 负责商用车车险渠道的保费目标监控与过程指标追踪,确保经营目标达成
  • 需要熟练掌握Excel进行数据处理,具备车险业务知识及渠道策略分析能力

申请策略

  • 了解平安企业文化,强调责任心与团队协作精神
  • 突出车险相关经验、数据分析技能(特别是Excel高级应用)及跨部门协作案例
  • 加强车险产品知识学习,提升数据可视化与商业洞察力

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题,重点突出数据驱动决策的过程和最终的业务成果
  • 请分享一个你通过数据分析发现业务问题并推动解决的案例
  • 你如何理解商用车车险渠道的特点?
  • 面对跨部门协作中的阻力,你会如何处理?
  • 复习车险基础知识,准备1-2个体现数据分析能力和沟通协调能力的项目案例

职位点评

薪资福利70
成长发展65
工作生活40
使命价值50

薪资福利

70中等

作为上市巨头企业,薪酬福利体系完善且稳定,但具体薪资面议,无法判断是否高于市场平均水平,整体补偿性动机满足度较好。

薪资信号面议 (8.0千–1.5万/月)

成长发展

65中等

岗位涉及数据分析与策略制定,有助于积累车险业务经验,但JD未明确提及培训或晋升路径,发展性动机满足度中等。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈Excel、WPS
业务类型profit_center

工作生活

40较低

JD明确提到“适应快节奏、高要求的工作环境”,暗示工作强度较大,WLB可能受限,生活化动机满足度较低。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

50较低

车险是基础金融服务,社会影响力中性,JD未特别强调使命感或社会价值,意义感动机满足度一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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