资深游戏策划（小游戏方向）

优缺点分析

角色解读

• 在团队内部可逐步晋升为高级策划、主策划或制作人，主导项目核心方向
• 深耕小游戏赛道，成为细分领域专家，参与行业创新
• 横向拓展至运营、发行或管理岗位，发展为复合型游戏人才
• 负责RPG养成类游戏的系统设计与功能策划，撰写策划案并协调美术、程序资源推动落地
• 分析用户反馈与数据，挖掘痛点，进行微创新迭代，持续优化游戏体验
• 对开发完成的功能进行测试与验收，把控产品质量，确保符合设计目标
• 熟悉RPG养成或卡牌类游戏，理解核心玩法、数值体系和用户心理
• 具备独立撰写高质量策划案的能力，逻辑严谨，表达清晰
• 熟悉手游开发流程，具备跨部门沟通与项目管理能力
• 有0-1或1-N完整项目经验优先，一专多能者（如懂数值、运营）更具优势

申请策略

• 在简历或面试中展示对公司产品（如《灵画师》《跃动小子》）的深度了解，体现热情
• 准备一个完整的玩法策划思路或demo，展现你的创意与落地能力
• 突出参与过的完整项目（0-1或1-N），强调项目流水、排名、获奖等量化成果
• 展示对RPG/卡牌游戏的深入拆解与独特见解，如撰写分析文档或设计案例
• 列举独立输出的策划案及成功功能迭代案例，说明你的决策逻辑与结果
• 强调跨部门协作和项目管理经验，用具体事例证明推动能力
• 熟悉微信小游戏、抖音小游戏等平台的特点与商业化模式
• 补充数值策划或数据分析知识，提升产品调优能力

面试指南

• 使用STAR法则：背景（Situation）、任务（Task）、行动（Action）、结果（Result），结构化展示项目经验
• 面对设计类问题，从目标用户、核心体验、数值循环、商业化等维度构建逻辑自洽的方案
• 对于冲突处理问题，强调沟通倾听、数据支撑和共赢思维
• 请分享一个你主导设计的游戏系统，从需求分析到最终落地的完整过程
• 如何看待当前小游戏市场的RPG养成类作品？有哪些机会和挑战？
• 如果让你对《灵画师》做一个功能迭代，你会如何设计并说明理由？
• 如何平衡玩家的短期爽感和长期留存？举例说明你的策略
• 描述一次你与程序或美术意见分歧时，你如何推动问题解决