
通用电气-布朗-博韦里
Sales Specialist-OEM
Sales Specialist-OEM
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
济南市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
大客户销售
低压产品
客户关系
工业自动化
市场开拓
数字化解决方案
电气自动化
订单管理
销售
AI 估算 · 8k–15k
外资工业销售,底薪加提成,济南消费较低,综合薪资中上。
职位详情
关于这个职位
这是ABB在济南的低压销售工程师职位,负责在指定市场销售产品/系统/服务,重点推广数字化解决方案
你将维护客户关系、开拓新机遇并完成订单目标
适合具备电气自动化背景和三年以上销售经验、热爱挑战的候选人
最低要求
本科或硕士学历,理工类(电气自动化专业优先)
具备三年以上相关的行业或岗位工作经验、有较强的销售能力,具备数字化(自动化)项目经验及相关知识
对销售工作充满热情
具有较强的学习能力; 以客户为导向
有较强的责任感并注重个人诚信
结果导向
具备很好的人际互动和沟通能力以及团队协作能力
工作职责
订单:根据自己所负责业务部门需求,在市场上从事产品/系统/服务销售,实现业务目标
客户关系:建立并维护有效的客户关系,理解客户需求,向客户积极推广全产品线/系统/服务销售的解决方案,尤其是数字化解决方案,并确保客户的良好体验
新的市场机遇:识别并推动新的市场机遇,识别数字化销售机会并向客户推广数字化解决方案
日常管理:在必要时,提供管理销售过程,支持项目管理活动及收集工作等
优先资格
电气自动化专业优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- ABB是全球工业巨头,平台大、品牌认可度高,对职业履历有良好背书
- 销售岗位有明确的提成和激励,业绩好收入可观
- 数字化解决方案是行业趋势,能积累新兴领域经验
- 公司支持员工成长,有完善培训体系
- 可能需要经常出差和拜访客户,工作时间灵活但强度高
- 需要不断学习更新产品知识和数字化技能,保持竞争力
缺点 / 挑战
- 销售目标压力较大,需要完成订单和业务指标
- 适合热爱销售、有理工科背景、喜欢挑战和追求业绩成就感的人,能适应快节奏工作
角色解读
- 在ABB可持续积累工业销售和数字化解决方案经验,成长为资深销售专家
- 可向销售经理或大客户经理岗位晋升,管理更大团队和区域
- 通过拓展数字化业务,向解决方案销售或商业拓展方向发展
- 负责ABB低压产品/系统/服务在指定区域的销售,完成订单和业务目标
- 建立并维护客户关系,推广全产品线及数字化解决方案
- 识别新的市场机遇,推动数字化销售机会
- 参与销售过程管理,支持项目交付与反馈收集
- 具备电气自动化或理工科背景,了解工业产品和技术
- 三年以上销售经验,具备数字化(自动化)项目经验
- 以客户为导向,有较强的沟通、谈判和人际互动能力
- 结果导向,有责任感,诚信,学习能力强,有团队协作精神
申请策略
- 了解ABB的数字化解决方案和行业案例,在面试中展示理解
- 强调你对工业市场客户需求的洞察和长期关系经营能力
- 突出你过往的销售业绩和订单达成情况,用数据说话
- 强调数字化或自动化相关项目经验,展示你理解这些技术
- 体现客户关系管理能力和开拓新客户的成功案例
- 说明你的理工科背景和持续学习能力
- 补充电气自动化、低压产品知识,了解ABB产品线
- 学习数字化解决方案的基础概念,如工业物联网、智能配电等
面试指南
- 用STAR法则描述具体情境、任务、行动和结果,突出数据和影响力
- 展现你的客户导向思维:先理解需求,再提供解决方案,最后达成双赢
- 结合ABB的行业定位,谈论你对工业自动化和能源管理的理解
- 请分享一个你成功开拓新客户或大客户的案例
- 你如何理解数字化解决方案在低压销售中的应用?
- 面对年度销售目标,你会如何制定和执行计划?
- 当客户对产品有异议时,你如何处理?
- 你如何平衡老客户维护和新客户开发?
职位点评
63
综合评分
外企工业销售岗,薪资有竞争力但未明确,发展空间尚可,工作强度较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求职业成长和业绩成就的销售人才,愿意接受高挑战和高回报。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
65中等
薪资未在JD中明确披露,但ABB作为外企销售岗通常具备有竞争力的底薪和提成,福利相对规范。
薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)
成长发展
70中等
销售岗位有明确业绩导向,公司提供成长支持,数字化领域有学习空间,但职业路径依赖个人业绩。
技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会empowered to lead、supported to grow
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作地点在济南,但销售岗位需要出差,工作时间弹性较大,压力也较大,WLB未明确说明。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
ABB推动工业可持续和数字化,岗位对社会价值有一定贡献,但商业属性强,意义感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号run leaner and cleaner、cleaner, smarter future
创新程度积极采用新技术
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