
赛默飞世尔
FSP CRA(Level II)
FSP CRA(Level II)
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
成都市
中级经验
全职员工
混合式弹性办公
本科
临床研究
Cra
Ich-Gcp
Sdr
Sdv
临床研究
临床试验
数据核查
源文档审查
监查
AI 估算 · 12k–18k
外企CRA岗位,需要行业经验和出差,成都薪资中等偏上,月数14个月。
职位详情
关于这个职位
作为临床研究监察员(CRA II),您将负责临床试验现场管理,确保试验符合方案、ICH-GCP及法规要求,保障受试者权益和数据可靠性
您需要频繁出差到研究中心,进行风险监控、数据核查和文档管理,并与研究中心、客户及项目团队保持高效沟通
最低要求
生命科学相关领域的学士学位或注册护士认证,或同等正式学术/职业资格
具有与1年临床研究监察员相当的经验,或完成PPD药物开发奖学金
有效驾驶执照(如适用)
在部分情况下,结合适当教育、培训和/或直接相关经验的等效组合将被视为满足要求
工作职责
采用基于风险的监测方法对研究者中心进行监查:应用根本原因分析、批判性思维和问题解决技能,识别现场流程失误并采取纠正/预防措施,使现场合规并降低风险
通过现场和远程监查活动,进行源文件审查、源数据验证和CRF审查确保数据准确性
通过物理盘点和记录审查评估研究产品
及时按照批准的商业写作标准记录观察结果并报告
迅速将发现的缺陷和问题升级至临床管理层,并跟进直至解决
可能需要与研究中心保持定期联系,确认方案遵循、已识别问题得到解决及数据及时记录
按照批准的监查计划执行监查任务
参与研究者付款流程
与其他项目团队成员共同负责问题/发现解决
根据需要调查和跟进发现
根据需要参与研究者会议
与客户公司合作识别潜在研究者,确保合格研究中心的可接受性
按照相关程序启动临床试验中心,确保符合方案、法规和ICH GCP义务,并在必要时提出建议
执行试验关闭和试验材料回收
确保所需基本文件根据ICH-GCP和适用法规完整并到位
根据项目规范进行现场文件审查
按要求向临床团队经理提供试验状态跟踪和进度更新报告
按照约定的研究惯例更新研究系统(如临床试验管理系统)
通过书面、口头和/或电子联系,促进研究中心、客户公司和PPD项目团队之间的有效沟通
应对公司、客户和适用法规要求/审计/检查
及时维护和完成行政任务,如费用报告和工时表
通过协助准备项目出版物/工具,并与团队成员分享想法/建议,为项目团队做贡献
根据需要为其他项目工作和流程改进倡议做贡献
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球领先的CRO平台,参与国际多中心临床试验,积累丰富经验
- 公司提供完善的培训和导师制,职业发展路径清晰
- 出差较多,可扩展视野,建立行业人脉
- 频繁出差(60-80%),可能对家庭生活和个人时间造成影响
- 多中心并行管理,要求极强的组织协调和时间管理能力
- 适合拥有生命科学背景、注重细节、能够适应频繁出差和高压环境、且对临床试验充满热情的求职者
缺点 / 挑战
- 工作具有挑战性,能快速提升监查和法规合规能力
- 工作压力较大,需要高度严谨和准确性,应对审计和检查
角色解读
- 可晋升为高级CRA(Level III)或CRA团队负责人(Lead CRA)
- 转向临床项目管理(CTM)或临床运营管理岗位
- 在CRO或制药公司积累经验后,也可转至法规事务、医学撰写或质量保证领域
- 对临床试验中心进行远程或现场监查,确保试验符合方案、ICH-GCP和法规要求
- 通过源数据验证(SDV)、源文档审查(SDR)和CRF审查,确保临床数据的准确性和完整性
- 管理研究中心的必要文件,协助启动、监查和关闭中心,并与研究中心、客户及项目团队保持沟通
- 跟踪试验进度,向管理层报告,并参与问题解决和流程改进
- 精通ICH-GCP、临床试验法规和SOP,具备风险监管理念
- 良好的批判性思维和问题解决能力,能进行根本原因分析
- 出色的沟通和人际交往能力,能与医护人员有效协作
- 强大的组织能力和时间管理能力,能同时处理多个中心的任务
申请策略
- 在简历和面试中明确表达对频繁出差的接受度和灵活性
- 了解赛默飞及PPD的业务重点,展现你对临床研究行业的热情
- 突出临床监查经验,特别是独立管理研究中心的能力
- 强调对ICH-GCP、FDA/CFDA法规的熟悉程度
- 举例说明在数据核查、问题发现和解决方面的具体案例
- 展示良好的沟通技巧和团队合作经验
- 加强GCP和临床试验法规知识,可考取CCRP(临床研究专业认证)
- 提高英语听说读写能力,尤其是医学英语
面试指南
- 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为问题,突出你的分析和行动
- 强调风险管理思维,从源头预防问题,以及采取纠正/预防措施
- 展示你的组织工具如优先级矩阵、时间表等,体现高效管理能力
- 请描述一次你处理过的复杂监查问题,你是如何解决的?
- 你如何确保数据准确性和中心合规性?
- 你如何同时管理多个研究中心并分配时间?
- 你认为ICH-GCP中最关键的条款是什么?为什么?
- 这份工作需要大量出差,你如何平衡工作和生活?
职位点评
69
综合评分
外企CRO临床监查岗,薪资中等偏上,发展空间大,但出差频繁,WLB挑战大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求职业成长和技能积累,能接受高强度出差和压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活40
使命价值80
薪资福利
70中等
薪资处于市场中等偏上水平,福利包含外企常见项目,但JD未明确提及具体福利,因此得分中等偏高。
薪资信号面议 (12K-18K/月)
成长发展
85较高
职位提供完善的培训体系、导师制和明确的晋升路径,能够快速积累行业经验和专业技能,发展性较强。
技术前沿主流现代技术
技术栈ICH-GCP、风险管理、临床监查
成长机会导师制、培训、晋升通道
业务类型profit_center
工作生活
40较低
频繁出差(60-80%)严重影响工作生活平衡,虽然办公方式灵活但travel压力大,生活方式满足度较低。
工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
80较高
临床试验直接关系患者健康和药物研发,社会价值高;行业处于稳定增长期,工作意义感较强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号保障受试者权益、确保数据可靠性
创新程度积极采用新技术
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