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兼职 | 星级咖啡师(学生兼职)

兼职 | 星级咖啡师(学生兼职)

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.2–3.0千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银管理
门店清洁
饮品制作

值不值得投

54综合评分

综合评分 54

标准化培训、灵活兼职、侧重软技能积累的基础服务岗位

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较实习机会。

薪资怎么样

3.0千

与餐饮服务中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 7170 个在招 · 其中餐饮服务 约 6740 个

市场机会

选择面较广

苏州 · 餐饮服务 · 约 320 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位为星巴克门店的兼职咖啡师,主要面向全日制在校学生

工作内容涵盖高品质饮品与食品的制作、顾客服务、收银结算及门店清洁维护
要求每周工作20小时以上,能接受早晚倒班制,具备良好的沟通与团队协作能力

最低要求

任职要求:

全日制在校学生
每周能提供20小时以上工时
兼职时间半年以上
接受倒班工作(门店一般营运时间为早7点到晚12点)
良好的沟通及团队合作能力

工作职责

工作职责:

制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 拥有完善的培训体系,适合学生积累社会实践经验和提升沟通能力
  • 工作时间覆盖早晚班次,可能需要适应节假日及周末的高强度工作节奏
  • 适合在校大学生利用课余时间赚取生活费,并希望在服务行业锻炼人际交往能力的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 通过积累门店运营经验,可晋升为副店长或店长,学习全面的门店管理与团队领导技能
  • 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品和食品,确保产品品质一致
  • 具备基础的食品安全知识和操作规范意识,能够高效完成收银和库存管理工作

申请策略

  • 面试时表现出对品牌的认同感,强调自己稳定的出勤时间和良好的服务意识
  • 突出在校期间参与的社团活动、志愿服务或任何涉及客户服务、团队协作的经历
  • 提前了解基本的咖啡文化或服务礼仪,展现积极的学习态度和亲和力

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题,重点展示解决问题的能力和积极的态度
  • 你如何平衡学业与兼职工作?
  • 请举例说明你如何处理一位不满意的顾客?
  • 你能接受早晚倒班的工作安排吗?
  • 了解星巴克的企业文化和核心价值观,准备好关于自己时间管理能力和沟通技巧的具体案例

职位点评

薪资福利45
成长发展60
工作生活50
使命价值55

薪资福利

45较低

兼职薪资通常按小时计算,总收入相对有限,主要作为学生群体的零花钱补充,而非主要生活来源。

薪资信号未披露(AI估算:2.2–3.0千/月)

成长发展

60中等

虽然属于基础服务岗位,但星巴克提供标准化的培训体系,有助于提升软技能和职场适应能力。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

兼职性质提供了灵活的时间安排,但需要接受早晚倒班,可能影响部分学生的作息规律。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

55较低

作为全球知名连锁品牌,工作具有一定的社会认可度,但岗位本身更侧重执行层面,使命感体现较弱。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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