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兼职 | 星级咖啡师(社会人士)(J78676)

兼职 | 星级咖啡师(社会人士)(J78676)

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.6–3.8千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银管理
食品安全
饮品制作

值不值得投

46综合评分

综合评分 46

知名连锁品牌兼职岗位,培训体系完善,时间灵活但需倒班,薪资受工时限制。

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.0千

与餐饮服务中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 7170 个在招 · 其中餐饮服务 约 6740 个

市场机会

选择面较广

广州 · 餐饮服务 · 约 540 个在招

职位详情

关于这个职位

星巴克招聘社会人士担任兼职咖啡师,主要负责制作高品质饮品与食品、提供优质服务及门店清洁

需具备良好的沟通能力,接受倒班制(早7点至晚12点),每周工时符合当地非全日制政策且兼职时长半年以上

最低要求

在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求

每周不超过一定工时(按当地法律法规要求)
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作(门店一般营运时间为早7点到晚12点)

工作职责

◆制作和提供品质如一的饮品和食品

◆与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
◆每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
◆负责收银工作、参与现金管理
◆遵循星巴克营运政策和流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 品牌知名度高,培训体系完善,适合积累服务行业经验及锻炼沟通能力
  • 工作时间覆盖早晚高峰,需适应倒班制度,节假日可能更忙碌
  • 适合在校学生、寻求灵活工作时间的社会人士或希望进入零售服务业的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可从兼职咖啡师晋升为全职伙伴,进而发展为值班主管、店长助理乃至店长,拥有清晰的内部晋升通道
  • 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品和食品,确保产品品质稳定
  • 具备优秀的顾客服务意识,能够熟练进行收银操作及现金管理

申请策略

  • 关注星巴克官方招聘渠道,面试时展现积极热情的服务态度和对品牌的认同感
  • 突出过往服务行业经验、团队协作能力及抗压能力,若有相关证书可注明
  • 提前了解星巴克基础文化,练习快速沟通技巧,熟悉基本食品安全知识

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题,强调服务意识和问题解决能力
  • 你为什么选择做兼职咖啡师?
  • 你如何对待繁忙时段的多任务处理?
  • 如果顾客对饮品不满意,你会如何处理?
  • 你能接受早晚倒班吗?
  • 了解星巴克的基本产品线和服务理念,准备一个体现良好沟通或团队合作的具体案例

职位点评

薪资福利45
成长发展60
工作生活50
使命价值55

薪资福利

45较低

兼职岗位薪资受限于工时,整体收入水平中等,但作为上市公司福利体系相对规范。

薪资信号未披露(AI估算:2.6–3.8千/月)

成长发展

60中等

星巴克提供完善的内部培训体系,有助于提升服务技能和职业素养,但兼职岗位晋升速度可能慢于全职。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

兼职形式提供了一定的时间灵活性,但需要接受早晚倒班,可能对作息规律有一定影响。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

55较低

通过提供优质服务连接顾客,具有一定的社交价值,但社会影响力相对有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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