天猫
天猫事业部-广西-渠道运营经理-南宁
天猫事业部-广西-渠道运营经理-南宁
发布于 3 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公渠道管理
渠道管理
Ai工具应用
下沉市场
商务谈判
家电行业
战略规划
渠道运营
资源整合
门店管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
巨头企业区域管理岗，侧重AI赋能与渠道创新，薪资具竞争力，成长空间大
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.4万
比渠道管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 160 个在招
市场机会
选择不多
南宁 · 渠道管理 · 5 个在招
职位详情
关于这个职位
负责广西区域家电渠道的整体运营与管理，制定市场规划与拓展策略以优化渠道网络覆盖
推动终端门店的标准化建设与日常经营指导，整合品牌资源驱动业务增长
同时利用AI工具赋能团队，提升选品、活动策划及门店管理的智能化效率
最低要求
本科及以上学历
年以上工作经验，其中2年以上渠道综合管理经验（特别优秀者可适当放宽）
具备家电及3C行业前瞻性视野，深厚的行业知识积累，敏锐的消费者洞察能力
具备市场洞察与渠道布局规划能力，拥有丰富的客户资源及门店运营实战经验
擅长平台资源整合与客情管理，具备出色的跨部门协同和商务谈判能力，有下沉市场家电渠道经验者优先
会使用AI工具（如大模型对话、智能数据分析等），能将AI融入渠道运营全流程，驱动业务决策与效率提升
聪明乐观皮实，勤奋踏实，对职业规划和个人成长有要求，具备数据驱动的精细化运营思路
工作职责
负责区域家电渠道的市场规划与布局，制定渠道拓展策略，持续优化渠道网络覆盖
推动终端门店建设与标准化运营，指导门店日常经营、零售活动落地及用户体验提升
整合品牌方核心资源，驱动区域重点品牌品类的规模突破，探索业务创新模式与增长路径
借助AI工具赋能渠道运营，推动团队在选品分析、活动策划、门店管理等场景中的智能化提效
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托天猫平台资源，拥有强大的品牌背书与数据支持
- AI赋能是行业前沿趋势，能提升个人竞争力
- 下沉市场竞争激烈，需应对复杂的客情关系与门店管理难题
- 适合有家电/3C行业渠道管理经验，且对数字化转型感兴趣的中高级管理人才
缺点 / 挑战
- 区域管理岗具备较高的业务自主权
- 对AI工具的落地应用能力要求较高，需快速学习新技术
角色解读
- 可向大区总监、全国渠道负责人发展，或转型为数字化零售运营专家
- 负责广西全区家电渠道的战略规划、网络布局与门店标准化运营管理
- 具备深厚的家电/3C行业经验、渠道资源整合能力及AI工具赋能业务的实操能力
申请策略
- 准备具体的成功案例，展示如何通过策略调整解决渠道痛点，并体现对下沉市场特性的深刻理解
- 突出过往渠道拓展成果（如覆盖率提升、销售额增长）、门店标准化建设案例及AI工具在实际业务中的应用效果
- 深入学习AI在零售场景的应用案例，提升数据驱动决策的能力，强化跨部门协同与谈判技巧
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述过往项目，重点突出数据成果与创新方法
- 对于AI相关问题，强调工具如何具体解决业务痛点而非泛泛而谈
- 请分享一个你成功优化渠道网络或提升门店运营效率的具体案例
- 你如何将AI工具应用到渠道运营中？有哪些实际成效？
- 面对下沉市场的复杂环境，你如何平衡品牌方资源与门店利益？
- 你对广西家电市场的现状和未来趋势有什么看法？
- 研究天猫在广西地区的最新市场动态，准备1-2个关于AI赋能零售的深度思考，熟悉家电行业头部品牌的渠道政策
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
80较高
作为巨头企业区域管理岗，薪资水平在南宁地区具有较强竞争力，且通常伴随完善的福利体系，能满足较高的补偿性动机。
薪资信号未披露（AI估算：1.8千–3.0万/月）
成长发展
85较高
岗位强调AI工具赋能与业务创新，提供接触前沿技术与数字化转型的机会，有利于技能升级与职业成长。
技术前沿主流现代技术
技术栈AI工具、大模型对话、智能数据分析
成长机会对职业规划和个人成长有要求
业务类型profit_center
工作生活
60中等
管理岗通常面临一定的业绩压力与出差需求，但JD未提及高强度加班，整体工作生活平衡取决于具体团队文化。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
通过推动家电渠道下沉与智能化升级，有助于提升消费者购物体验，具有一定的社会价值与行业影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
天猫 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs