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销售顾问-上海恒隆童装

销售顾问-上海恒隆童装

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
高中/中专
销售与零售
商品陈列
奢侈品
客户服务
库存管理
排班工作
服装
沟通能力
销售
零售

AI 估算 · 8k–15k

奢侈品零售销售,底薪+提成,上海一线城市,收入中上,依赖业绩。

职位详情

关于这个职位

该职位是LVMH集团旗下童装品牌的销售顾问,工作地点在上海恒隆广场,主要负责门店顾客接待与销售服务,通过专业知识和优质服务达成销售目标

同时需要参与店铺日常运营,如商品陈列、库存管理和环境维护
适合善于沟通、有服务热情、能适应排班制工作的求职者

最低要求

高中以上学历

良好的沟通、表达能力
有良好的服务意识和亲和力
能适应快节奏的工作环境,工作效率高
能够接受排班,完成在夜间、周末和一些假期的工作

工作职责

以优质服务和专业知识满足顾客需求,达成销售目标

协助顾客获取产品资料
保持店内整洁美观、备货、协助清洁工作
履行分配的其他职责,包括但不限于:处理到货、为产品标明价格或者贴标签、进行实际存货检查和进行商品美观陈列
确保销售流程的执行,在工作中贯彻公司零售的标准、宗旨和目标
根据需要,为其它部门提供支持

优先资格

有零售业或服装销售经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 国际顶级奢侈品集团平台,品牌影响力和职业背书强
  • 接触高净值客户,可显著提升销售技巧和高端服务能力
  • 零售行业薪资结构含提成,业绩优秀者收入可观
  • 公司提供完善的培训体系和清晰的职业发展路径
  • 需要适应排班制,夜间、周末和节假日需上班,生活规律受影响
  • 工作内容包含一定体力劳动,如搬运、清洁等,需有耐心
  • 适合性格外向、热爱零售行业、拥有良好服务意识,且能接受灵活工作时间的求职者

缺点 / 挑战

  • 销售指标压力较大,需持续保持高冲劲

角色解读

  • 纵向可晋升为资深销售顾问、店铺主管、店长,逐步走向管理岗位
  • 在LVMH集团内可横向调岗至客户关系、视觉陈列、商品运营等职能
  • 长期可向区域销售经理或品牌管理方向发展,积累奢侈品零售行业经验
  • 在门店接待顾客,了解需求并提供专业产品推荐,促成销售并完成个人及店铺销售目标
  • 负责商品陈列、补货、清洁等日常维护,确保店铺形象符合品牌标准
  • 协助处理到货、标价、库存盘点等运营事务,保证商品流转顺畅
  • 配合团队完成各项支持工作,如顾客资料整理、跨部门协作等
  • 出色的沟通表达能力和亲和力,能快速与顾客建立信任
  • 以客户为导向的服务意识,能耐心解答产品疑问
  • 适应快节奏环境,具备高效率和抗压能力
  • 能接受灵活排班,包括晚间、周末及节假日工作

申请策略

  • 求职信中表达对品牌文化的认同及对零售行业的热情
  • 强调适应快节奏和灵活排班的能力,突出稳定性
  • 突出零售、服装或服务行业的实习/工作经历,用数据展示销售业绩
  • 强调沟通能力和客户满意度案例,如解决投诉或提升复购率
  • 展示对时尚潮流和奢侈品的兴趣,可附相关研究或爱好
  • 注明能接受排班制,体现责任感和灵活性
  • 学习童装面料、尺码、搭配等基础产品知识
  • 练习销售话术和FAB方法,提升产品推销能力

面试指南

  • 行为类问题采用STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,突出个人贡献
  • 动机类问题结合品牌认知和个人职业规划,体现真诚和热情
  • 服务/投诉类问题展示同理心和解决问题能力,先安抚情绪再提供方案
  • 为什么想加入LVMH?对童装销售有什么理解?
  • 请分享一次成功说服顾客购买的经历
  • 如果顾客对商品不满意,你会如何处理?
  • 能否接受周末和节假日工作?如何平衡生活?
  • 你认为优秀的销售顾问应具备哪些特质?

职位点评

57
综合评分

国际奢侈品牌销售岗位,薪资有提成潜力,职业发展清晰,但工作节奏快且需排班,生活平衡差。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合看重职业发展和薪资潜力,能够接受排班和快节奏工作的人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活30
使命价值50

薪资福利

65中等

作为奢侈品零售销售,收入通常由底薪和提成构成,上海一线城市薪资水平较高,但JD未披露具体数字和福利,不确定性存在。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展

70中等

在LVMH这样的大平台,有系统培训和发展空间,但JD未明确提及晋升机制,技能成长主要靠岗位实践。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

30较低

明确要求排班制,包括夜间、周末和节假日工作,工作地点固定门店,生活便利性一般,WLB较差。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

50较低

奢侈品零售行业相对成熟,社会价值主要体现在提供高端服务和促进消费,意义感中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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