富而德
Head of Technology & Innovation – APAC and Met Markets
Head of Technology & Innovation – APAC and Met Markets
发布于 3 天前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公技术管理
技术管理
Ai技术应用
It运营管理
团队领导
技术战略
数字化转型
预算管理
风险管理
值不值得投
80综合评分
综合评分 80
顶尖律所亚太区技术高管，侧重AI与数字化转型，职业发展潜力大，挑战在于平衡传统与创新
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
11.5万
比技术管理中位数高
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
公司还在招多个职位
3 个在招
市场机会
选择适中
香港特别行政区 · 技术管理 · 14 个在招
职位详情
关于这个职位
作为富而德（Clifford Chance）亚太及新兴市场的首席技术与创新负责人，您将制定区域技术战略并主导数字化转型
您需要领导IT团队，利用AI和自动化提升法律服务效率，同时作为资深技术顾问支持合伙人及业务团队，确保技术落地与合规安全
最低要求
信息技术、计算机科学或相关领域学士学位
年以上IT管理经验，最好在专业服务或律所环境
有领导跨地区技术项目和运营的经验
深入了解应用及新兴技术（包括AI和自动化）
具备强大的领导力、客户服务质量、沟通技巧和项目管理能力
熟悉敏捷方法论、危机管理及预算管理者优先
工作职责
技术战略发展*：制定和实施符合全球优先事项的区域技术战略，利用AI和新兴技术增强法律服务交付和运营效率，维护区域技术路线图
IT运营管理*：对区域IT支持职能提供战略监督，管理日常AI驱动的IT运营，确保高可靠性和卓越服务交付
创新与数字化转型*：领导数字化转型倡议，包括采用AI驱动解决方案、自动化和数据分析
识别通过技术创新和改进流程的机会
客户参与与支持*：作为资深可信的战略技术顾问，向合伙人、高级法律专业人员及业务团队提供支持
领导专家团队指导用户实施技术解决方案
团队领导与发展*：建立、领导和指导高性能的应用专家IT团队
培养持续学习和专业发展的文化
风险管理与合规*：确保IT运营符合监管要求和行业最佳实践
与全球信息安全团队合作实施强有力的安全措施
预算管理*：制定和管理区域IT预算，优化资源配置，监控支出以在不降低服务质量的前提下优化成本
优先资格
MBA或信息技术管理硕士学位
在专业服务或律所环境中的工作经验
具有数字转型项目、数据分析、预算管理和财务纪律方面的经验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处全球顶尖律所，接触前沿LegalTech应用
- 拥有独立的团队管理权和预算决策权
- 职业履历含金量高
- 需在传统合伙制文化与技术创新之间寻找平衡
- 对内部客户（律师/合伙人）的服务期望极高
- 跨地域协调复杂
- 适合拥有深厚IT背景且熟悉专业服务行业、具备极强沟通能力和变革管理经验的资深技术管理者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向全球技术总监方向发展，或在大型专业服务机构中担任更广泛的运营或首席信息官（CIO）角色
- 制定并执行亚太区技术战略，重点引入AI和自动化工具以提升律所运营效率
- 具备深厚的IT管理经验、数字化转型领导力、以及对法律科技（LegalTech）领域的深刻理解
申请策略
- 准备具体的案例说明如何推动技术变革并获得业务部门的认可，展现‘技术+业务’的双重思维
- 突出展示过往在数字化转型、AI技术应用及跨部门协作方面的成功案例
- 强调对法律行业或专业服务行业的理解
- 加强对LegalTech最新趋势的了解，提升在复杂矩阵式组织中的影响力与谈判技巧
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点描述痛点分析、解决方案设计、利益相关者管理及最终的业务价值量化
- 你如何将AI技术整合到传统的法律服务流程中？
- 请分享一个你成功推动重大数字化转型的案例
- 面对保守的合伙人团队，你如何说服他们接受新技术？
- 深入研究富而德的近期新闻和技术动态，准备关于LegalTech未来趋势的个人见解
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活60
使命价值75
薪资福利
85较高
作为跨国巨头的高管职位，薪资福利通常极具竞争力，且工作稳定性较高。
薪资信号未披露（AI估算：8.0千–15.0万/月）
成长发展
90较高
职位涉及前沿AI技术应用和数字化转型，且报告给全球总监，具有极高的成长空间和国际视野。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、Automation、Data Analytics、Digital Transformation
业务类型cost_center
工作生活
60中等
高管职位通常伴随较高的工作压力和责任，但律所文化相对规范，WLB优于互联网大厂。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
通过技术手段提升法律服务效率和可及性，具有一定的社会价值和行业影响力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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