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罗夏信律师事务所
Corporate IPO Paralegal

Corporate IPO Paralegal

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.5–2.5万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工混合式弹性办公法务
法务
Ipo
M&A
中英翻译
公司法务
合规
法律尽职调查
法律文书

值不值得投

78综合评分

综合评分 78

外资律所混合办公、福利完善、成长空间明确,侧重专业能力提升与生活平衡

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.0万

比法务中位数低

发布情况

新岗位 · 2 天前发布

公司情况

公司还在招多个职位

6 个在招 · 其中法务 3 个

市场机会

选择面较广

上海 · 法务 · 约 130 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位是罗夏信律师事务所(Stephenson Harwood)上海分公司的企业IPO律师助理

主要职责是协助处理香港及上海的企业团队业务,包括IPO、并购等公司交易的尽职调查、招股书起草、合规工作及中英双语文件翻译
需要具备良好的法律研究能力和沟通技巧,适应混合办公模式

最低要求

必须具备律师助理(Paralegal)工作经验

拥有IPO、并购及其他公司业务的经验者优先
具备出色的文书起草、演示和沟通能力
有条理,具备良好的时间管理技能,能够按时完成任务
积极主动,具有韧性的团队成员
精通英语和中文(口语和书面),母语为普通话者优先
熟练使用微软应用程序(Word, PowerPoint, Excel)

工作职责

与香港和上海的公司团队合作,根据需要提供支持

协助参与IPO、并购和其他公司交易的各种任务,包括但不限于进行法律尽职调查和验证、起草招股书以及处理签署和交割事宜
协助上市公司和私营公司的合规工作
协助处理一般商业事务
执行法律和事实研究任务,进行公司查询
将文件从英文翻译成中文,反之亦然

优先资格

法学学士学位优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入国际顶尖律所,接触高端跨境交易项目,职业起点高
  • 提供混合办公模式和完善的福利体系(如健康保险、志愿假),工作生活平衡较好
  • 平台资源丰富,有助于拓展国际人脉和专业视野
  • 对英语能力和法律专业素养要求极高,容错率低
  • 竞争激烈,需要持续学习以保持竞争力
  • 适合法学背景扎实、英语流利、抗压能力强且希望在国际化环境中发展的法律从业者
  • 特别适合有志于从事资本市场、并购重组等领域的专业人士

缺点 / 挑战

  • 外资律所工作节奏快,压力大,尤其在IPO和并购高峰期可能需要加班

角色解读

  • 从律师助理起步,积累大型跨境交易经验后,可晋升为资深律师助理或初级律师
  • 长期来看,可在公司金融、资本市场或并购领域深耕,成为专业领域的专家律师,或转向企业内部法务部门担任高级合规顾问
  • 作为律师助理,你将是律师团队的得力助手,负责处理IPO和并购交易中的基础法律工作
  • 你需要进行详细的尽职调查,起草和校对关键法律文件如招股说明书,并协助完成交易的法律程序
  • 此外,你还承担中英双语文件的翻译任务,确保信息准确传递
  • 必须拥有扎实的法学基础和律师助理实务经验,熟悉公司法和证券法相关流程
  • 需要具备极强的英语读写能力,能够处理复杂的英文法律文档
  • 同时,良好的时间管理和多任务处理能力至关重要,因为交易项目往往时间紧迫

申请策略

  • 准备一份专业的中英文简历,并根据JD定制求职信,说明你对该公司核心业务领域的兴趣
  • 面试前深入了解该公司的文化价值观(如'GO FAR, GO TOGETHER')及其在上海市场的定位
  • 突出展示在IPO、并购或公司交易方面的具体项目经验,量化参与的工作量和成果
  • 强调英语能力,特别是法律英语的熟练度,如有相关证书或海外经历务必列出
  • 展示细致严谨的工作风格和高效的时间管理能力
  • 加强法律英语写作和翻译训练,熟悉最新的外资律所工作流程和工具
  • 提升对资本市场法规的理解,关注近期热门的跨境交易案例
  • 练习结构化思维和快速检索法律信息的能力

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来回答行为面试题,重点突出你的主动性、准确性和团队协作精神
  • 对于技术问题,展示你的逻辑思维和解决问题的方法,而不仅仅是知识储备
  • 请分享一个你参与过的最复杂的尽职调查或文件起草项目,你在其中扮演了什么角色?
  • 如何处理紧急截止日期下的多项并行任务?请举例说明
  • 你认为在法律文件中,中英翻译的关键难点是什么?如何保证准确性?
  • 为什么选择罗夏信?你对我们公司的主营业务有什么了解?
  • 复习公司法、证券法基础知识,特别是关于IPO流程和信息披露的要求
  • 准备几个具体的项目案例,能够清晰阐述你在其中的贡献和价值

职位点评

薪资福利80
成长发展75
工作生活85
使命价值70

薪资福利

80较高

JD明确提到‘competitive salary’及丰富的家庭友好政策、私人健康和牙科保险,显示薪酬福利具有市场竞争力且注重员工福祉。

薪资信号未披露(AI估算:1.5千–2.5万/月)
福利待遇competitive salary、family friendly policies、Life assurance、private health and dental care、gym discount、retail vouchers、one day per year off to volunteer

成长发展

75中等

JD提到‘early responsibility’和‘growing the business’,表明有机会获得早期责任和参与业务增长,但具体培训机制未详细列出。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会take ownership of your career、early responsibility、early involvement in growing the business
业务类型profit_center

工作生活

85较高

JD明确指出‘Most of our roles are hybrid’,并提供灵活的办公安排讨论机会,且有专门的wellbeing策略,显示对工作生活平衡的重视。

工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
工作生活平衡flexible benefits、flexible working arrangements、wellbeing strategy、preventative measures

使命价值

70中等

JD提到支持慈善志愿活动和多样性包容性,体现一定的社会责任感,但核心仍聚焦于商业成功和客户关系。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号support the causes you care about、volunteer with any charity、attract diverse talent
创新程度稳健跟随主流
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