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销售岗位

销售岗位

发布于 1 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公大客户销售
大客户销售
仓配业务
团队指导
招投标管理
整车运输
物流解决方案
销售策略
零担物流

值不值得投

65综合评分

综合评分 65

大厂背书、高薪潜力、高压挑战,适合资深物流销售精英

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

1.2万

比大客户销售中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 1960 个在招 · 其中大客户销售 约 240 个

市场机会

选择适中

长沙 · 大客户销售 · 31 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位负责湖南省区域内物流客户(仓配、整车、零担)的开发与拓展,制定销售策略并达成新签收入目标

需协同团队攻坚重点项目,指导团队成员提升KA客户转化能力,致力于通过物流服务为客户创造价值

最低要求

具备区域客户开发与销售目标达成经验,能够制定开发计划并推动仓配、整车、零担业务合作落地

能够根据客户需求匹配物流解决方案并设计灵活可执行的签单策略,提升签单成功率
具备市场洞察能力,能从区域客户需求中识别共性痛点并提炼可复制的业务拓展模式
具备行业知识迭代意识,能主动研究物流行业趋势与竞品动态,并将前沿实践融入方案设计
将区域销售目标达成视为长期承诺,致力于通过物流服务为客户创造真实价值并推动业务增长
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

工作职责

负责区域内物流客户开发,制定重点客户拓展计划,推动仓配、整车、零担业务合作落地

根据客户需求匹配京东物流解决方案,设计灵活可执行的销售策略以提升签单成功率
拆解月度新签收入目标,推进销售过程管理并确保业绩按时达成
协同团队完成重点项目攻坚,支持大客户招标及跨区域合作突破
总结客户开发与成单经验,指导团队成员提升KA客户沟通与转化能力

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托京东物流强大的品牌影响力和基础设施网络,获客信任度高
  • 接触大量优质企业客户,积累深厚行业资源
  • 需要频繁出差拜访客户,工作节奏较快
  • 抗压能力强、结果导向、具备丰富B2B销售经验及物流行业背景的专业人士

缺点 / 挑战

  • 销售指标压力较大,需应对激烈的市场竞争

角色解读

  • 可向高级客户经理、区域销售总监发展,或转向物流解决方案专家、运营管理岗位
  • 负责湖南省内物流客户(如电商、制造业等)的新客开发与老客维护,推广京东物流的仓配、整车及零担服务
  • 具备B2B大客户销售技巧,熟悉物流供应链体系,拥有敏锐的市场洞察力及方案定制能力

申请策略

  • 准备具体的客户开拓计划书,展示你对湖南本地物流市场的洞察及潜在机会点的分析
  • 突出过往销售业绩(如GMV、新客户数量)、成功的大客户攻坚案例及物流行业资源积累
  • 强化对京东物流产品线的理解,提升供应链解决方案的设计与呈现能力

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)讲述案例,重点突出需求洞察、方案匹配及最终达成的商业价值
  • 请分享一个你成功开发的大型物流客户案例,你是如何切入的?
  • 面对竞争对手的价格战,你如何体现京东物流的服务优势?
  • 你如何规划湖南省内不同行业的客户拓展策略?
  • 深入研究京东物流最新的产品线(如冷链、跨境、供应链金融),了解湖南主要产业带(如工程机械、电子信息)的物流痛点

职位点评

薪资福利75
成长发展70
工作生活40
使命价值65

薪资福利

75中等

京东作为上市巨头,提供具有竞争力的基础薪资及丰厚的绩效奖金,福利体系完善,但对高绩效有强依赖。

薪资信号市场水准 (8.0千–1.5万/月)

成长发展

70中等

平台大,能接触到复杂的供应链场景和行业头部客户,有助于快速提升专业能力和行业视野。

技术前沿主流现代技术
业务类型profit_center

工作生活

40较低

销售岗位通常伴随较高的业绩压力和频繁的出差/外勤,WLB相对较差,属于高强度工作性质。

工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

65中等

通过优化供应链效率帮助客户创造价值,具有一定的社会意义,但核心驱动力仍为商业增长。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号致力于通过物流服务为客户创造真实价值
创新程度积极采用新技术
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