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迪卡侬零售销售助理(兼职)--苏州邻瑞店销售助理

迪卡侬零售销售助理(兼职)--苏州邻瑞店销售助理

发布于 28 分钟前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 3.6–5.2千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公销售与零售
销售与零售
全渠道运营
商品陈列
团队协作
客户沟通
收银结算
运动社群
零售服务

值不值得投

49综合评分

综合评分 49

充满活力的运动文化环境,提供系统培训与转正机会,WLB适中,薪酬处于市场平均水平

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

4.0千

比销售与零售中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 340 个在招 · 其中销售与零售 约 120 个

市场机会

选择面较广

苏州 · 销售与零售 · 约 320 个在招

职位详情

关于这个职位

迪卡侬苏州邻瑞店招聘兼职零售销售助理,负责为顾客提供热情专业的购物咨询、产品推荐及全渠道服务体验

同时承担门店商品陈列、补货整理及收银等日常运营工作,营造安全友好的运动购物体验,需适应轮班制及周末节假日出勤

最低要求

有一项长期从事并热爱的运动

乐于服务亲和力强,热情活力,沟通良好
踏实肯干,注重结果达成,具有团队协作精神和较强的学习能力
能适应零售行业工作节奏,接受早晚轮班制及周末、节假日出勤安排,每周可工作20-40小时
多元、平等和包容是迪卡侬文化的内核,我们非常欢迎退休人士、残障人士等多元化人才加入迪家~
学生兼职:年满18周岁,全日制在读学生,每周工作20-40小时(包含周末及节假日),表现优异者毕业后可优先转正
社会兼职:可提供合法劳务证明的社会灵活就业人士,每周工作20-40小时(包含周末及节假日)或寻求非全日制稳定兼职的社会伙伴,每周20小时及以上但不超过24小时

工作职责

职责1:提供符合顾客需求且让顾客满意的全渠道产品和服务

为顾客提供热情、专业的接待服务,了解其需求并推荐合适的产品,提升顾客购物体验
策划并执行促进销售的服务项目与活动方案,包括产品试用、礼品卡推广、运动社群运营等,提升客户参与度与转化率
维护全渠道顾客关系,持续提升顾客满意度和品牌忠诚度,确保线上商城、门店及社交平台服务体验的一致性
完成商品收银、退换货等日常运营工作,确保操作规范、高效
职责2:打造友好、体验式和安全的全渠道陈列,激发顾客探索更多运动
负责线上线下协同的商品陈列与展示,营造安全、友好、沉浸式的购物环境,支持顾客自主探索与互动体验
负责门店商品的陈列、补货及整理,确保货架整洁、库存充足,符合品牌展示标准
严格遵守运营规范,确保顾客人身安全、产品使用安全及个人信息数据安全

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国巨头企业平台,培训体系完善,拥有浓厚的运动文化氛围和员工折扣福利
  • 零售行业需适应早晚轮班及周末节假日高强度工作,对体力与精力有一定要求
  • 热爱运动、性格开朗、善于与人打交道,且时间灵活的学生或追求工作生活平衡的社会人士

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 兼职表现优异者可获优先转正机会,长期发展可向店长、区域管理或运动社群专家方向晋升
  • 作为门店一线销售人员,直接面对顾客提供运动产品的专业咨询与推荐,解答顾客疑问
  • 具备优秀的口头沟通能力和服务意识,能够敏锐捕捉顾客需求并促成交易

申请策略

  • 面试时展现活力与亲和力,表达对运动的热情,并明确说明自己的可用工作时间是否符合排班需求
  • 突出过往零售或服务行业经验,强调沟通能力、团队协作能力及对特定运动的热爱与专长
  • 熟悉主流运动品牌知识,学习基本的销售技巧与客户服务礼仪,提升应急处理能力

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题,重点展示服务意识、解决问题的能力及对运动的热情
  • 你平时喜欢什么运动?能分享一些相关经验吗?
  • 如果顾客对产品不满意或投诉,你会如何处理?
  • 你能接受周末和节假日的工作安排吗?你的具体时间可用性如何?
  • 请举例说明你如何通过服务提升顾客满意度
  • 提前了解迪卡侬的品牌理念(如“激情”、“共享”),熟悉邻瑞广场周边的竞品情况,准备1-2个体现服务意识的成功案例

职位点评

薪资福利45
成长发展65
工作生活50
使命价值75

薪资福利

45较低

时薪处于当地兼职市场中等水平,虽有月度奖金但门槛较高,整体薪酬吸引力一般,主要优势在于员工折扣。

薪资信号市场水准 (3.6–5.2千/月)
福利待遇基本薪资(按小时计薪)、月度奖金、领先全面的零售技能培训以及个人成长培训、共同爱好的运动社群,丰富多样的体育活动、员工折扣

成长发展

65中等

提供系统的零售技能培训和个人成长培训,且有明确的转正通道,适合希望积累零售管理经验或锻炼软技能的求职者。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会领先全面的零售技能培训以及个人成长培训、工作表现优异者,毕业后可优先获得转正机会
业务类型profit_center

工作生活

50较低

兼职性质提供了时间灵活性,但需适应轮班制及周末节假日工作,WLB取决于个人排班协商能力,总体中规中矩。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

75中等

迪卡侬倡导大众运动普及,通过社群运营和优质服务帮助更多人享受运动乐趣,具有较强的社会正向价值和使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号共同爱好的运动社群,丰富多样的体育活动、多元、平等和包容是迪卡侬文化的内核
创新程度稳健跟随主流
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