阿迪达斯
Assistant Manager Brand Partnerships
Assistant Manager Brand Partnerships
发布于 3 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公品牌管理
品牌管理
Excel高级应用
供应链管理
数据分析
跨职能协调
零售运营
项目管理
值不值得投
69综合评分
综合评分 69
稳定大厂、薪资中上、全球化视野，侧重项目协调与执行，WLB视项目周期而定
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.4万
比品牌管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
67 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 品牌管理 · 约 150 个在招
职位详情
关于这个职位
作为阿迪达斯大中华区品牌合作助理经理，负责协调全球联名系列（Collaboration）和大单品系列（Statement）的从规划到上市的全流程执行
需对接全球业务单元与本地零售、电商、营销及计划团队，确保产品数据准确、上市节奏合规，并通过数据分析追踪销售表现，提升消费者体验并支持商业目标达成
最低要求
年商品企划、采购、产品运营、品类管理或品牌运营相关经验
有运动用品、时尚、零售或消费品行业经验者优先
熟悉零售和电子商务业务运营
精通Excel和PowerPoint
英语和普通话流利
本科学历或同等专业经验
工作职责
季节性规划与协调：
支持GCA市场的季节性合作和大单品系列规划流程
协调全球业务部门与GCA跨职能团队关于季节性产品发布的沟通
维护季节性产品组合信息、发布日历和关键里程碑跟踪
汇总来自GCA利益相关者的市场反馈、商业输入和产品请求给全球团队
支持季节性评审和销售会议期间的样品订购和展厅准备工作
与CCS合作进行内部能源项目
产品发布执行：
协调零售和电子商务渠道的全球合作发布执行
确保向相关利益相关者准确共享产品数据、发布信息、定价和分配详情
跟踪发布准备情况，并与计划、营销、零售、电商和运营团队跟进关键交付物
支持实施发布指南，以确保 across markets 的品牌呈现高端且一致
协助监控发布绩效并收集发布后反馈
业务跟踪与报告：
汇总合作系列的销售通路与业务表现报告
通过数据收集和统计分析支持季节性预测和绩效跟踪
为本地和全球利益相关者准备定期报告和业务更新
监控产品可用性，并在季节期间突出潜在风险或机会
支持发布结果回顾并维护历史绩效记录
系统与流程管理：
在内部系统和工具中维护产品信息和季节性记录
确保产品组合文件、发布跟踪器和相关文档的准确性
在需要时支持产品设置、定价记录和系统管理活动
管理季节性档案、样品库存和合作相关文件
持续提高流程效率和数据质量
跨职能协作：
作为全球业务部门与GCA职能之间的关键协调人
与零售、电商、营销、需求计划、财务和运营团队紧密合作，支持发布执行
促进利益相关者之间的信息共享和后续行动
支持与合作和大单品业务相关的临时项目和业务倡议
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处国际顶尖运动品牌，接触全球顶级IP合作资源，视野开阔
- 平台稳定，福利体系完善
- 能锻炼高阶的项目管理和跨文化沟通能力
- 需应对严格的季节性时间节点，加班可能较多
- 对细节和数据准确性要求极高
- 适合具备零售/快消背景，擅长统筹协调，追求职业稳定性且抗压能力强的求职者
缺点 / 挑战
- 工作涉及多方利益相关者，沟通成本高，压力大
角色解读
- 可向品牌合作总监、大中华区商品运营负责人或更高层级的品牌战略管理方向发展，积累大型跨国企业项目管理经验
- 负责阿迪达斯全球联名系列在大中华区的落地执行，充当全球团队与本地各部门间的桥梁
- 具备极强的跨部门沟通协调能力和项目推进能力
- 熟练掌握Excel进行数据分析和报表制作
- 熟悉零售和电商业务流程
申请策略
- 了解阿迪达斯近期热门联名案例，面试时展示对品牌调性和市场趋势的理解
- 突出过往在商品企划、产品上市或品牌运营方面的具体项目经验，强调跨部门协作成果
- 强化Excel数据处理能力（如透视表、VLOOKUP等），提升英文商务邮件和汇报能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述项目经历
- 强调以数据和事实为依据的沟通方式
- 展现以结果为导向的问题解决能力
- 请分享一个你成功协调多方完成复杂项目上市的案例
- 当全球团队的要求与本地市场实际情况冲突时，你会如何处理？
- 你如何利用数据进行销售预测和问题预警？
- 你对阿迪达斯的联名策略有什么看法？
- 深入研究阿迪达斯近两年的主要联名系列及其市场表现
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活60
使命价值65
薪资福利
75中等
作为已上市的跨国巨头，薪资处于市场中上水平，福利体系完善，稳定性高，能满足较高的补偿性动机。
薪资信号市场水准 (1.8千–3.0万/月)
成长发展
70中等
岗位涉及全球协作与复杂流程管理，能显著提升项目管理与数据分析能力，但技术前沿性一般，属于主流现代管理技术。
技术前沿主流现代技术
技术栈Excel、Reporting tools
业务类型profit_center
工作生活
60中等
跨国企业通常有一定的WLB保障，但该岗位涉及季节性高压期和多方协调，可能存在隐性加班，办公地点位于市区核心地段。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
运动健康行业具有积极的社会影响力，联名合作能带来文化价值，但核心驱动力仍为商业目标，社会使命感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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