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注塑领班(002230)

注塑领班(002230)

发布于 1 小时前

基层主管/组长

AI 估算 · 7.0千–1.0万 · AI 参考估算
初级经验
高中/中专
全职员工仅现场办公生产管理
生产管理
团队管理
安全生产
注塑工艺
海天注塑机
设备维护
质量控制

值不值得投

53综合评分

综合评分 53

东莞注塑车间基层管理岗,要求两班倒,侧重现场执行与团队协调

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

9.0千

比生产管理中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

72 个在招

市场机会

选择不多

东莞 · 生产管理 · 7 个在招

职位详情

关于这个职位

负责注塑车间的生产计划执行与团队管理,包括排班、培训及绩效考核

需操作维护海天注塑机,监督产品质量与安全生产,解决生产现场问题,确保102台设备的正常运行与任务达成

最低要求

具备1-3年注塑车间管理经验,熟悉注塑生产工艺及设备

高中及以上学历,机械工程、模具设计等相关专业优先
身体健康,适应两班倒的工作模式
熟练掌握注塑机操作及调试技能,具备良好的团队协作精神
具备较强的组织协调能力和问题解决能力,能够有效管理生产现场

工作职责

负责注塑车间的生产任务达成,确保生产计划的顺利执行

操作、维护和保养注塑机及相关辅助设备,保证设备正常运行
管理车间人员,包括排班、培训和绩效考核,提升团队整体效率
监督产品质量,确保产品符合标准,并处理生产过程中的质量问题
实施安全生产措施,预防事故发生,保障员工安全
熟悉海天注塑机的操作及调试,具备丰富的团队管理经验

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 技术与管理结合,积累扎实的注塑工艺与设备管理经验
  • 制造业需求稳定,晋升路径清晰
  • 需适应两班倒工作制,工作强度较大
  • 适合能吃苦、具备现场管理能力、对注塑工艺有热情的求职者

缺点 / 挑战

  • 需直接面对生产压力与人员管理挑战

角色解读

  • 可向生产主管、生产经理方向发展,或向精益生产、设备工程等专业领域深化
  • 作为注塑车间的基层管理者,负责统筹102台注塑机的日常生产任务分配与进度跟踪
  • 需要精通海天注塑机的操作与调试,具备1-3年车间现场管理经验及质量管控能力

申请策略

  • 强调抗压能力和解决突发生产问题的实战经验
  • 突出注塑机型号(特别是海天)、管理人数规模、产量达成率及质量改善案例
  • 强化精益生产知识,学习基础的设备故障诊断与维护技巧

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述具体案例,重点突出数据成果(如良率提升%、停机时间减少%)
  • 请分享一次你处理注塑生产质量异常的经历
  • 如何平衡生产效率与设备维护保养?
  • 在人员排班和绩效考核中,你遇到过什么困难?如何解决?
  • 复习海天注塑机常见故障代码及处理方法,准备关于团队激励的具体事例

职位点评

薪资福利65
成长发展60
工作生活30
使命价值40

薪资福利

65中等

薪资处于东莞制造业中等水平,福利未提及,稳定性一般。

薪资信号未披露(AI估算:7.0千–1.0万/月)

成长发展

60中等

提供团队管理经验积累机会,但技术前沿性一般,成长依赖个人主动学习。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈注塑机、海天注塑机、模具设计
业务类型profit_center

工作生活

30较低

明确要求两班倒,工作生活平衡较差,现场办公无弹性。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

40较低

属于传统制造业,社会影响力中性,主要关注生产交付。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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