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千问办公-业务拓展专家-华南

千问办公-业务拓展专家-华南

发布于 3 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 3.0–6.0万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公业务拓展
业务拓展
B2B销售
Saas
商务谈判
大客户管理 (Ka)
数字化转型
生态合作
解决方案销售

值不值得投

72综合评分

综合评分 72

高薪高压、前沿AI技术、KA大客户销售,侧重商业变现与生态拓展

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

4.5万

比业务拓展中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 4630 个在招 · 其中业务拓展 约 130 个

市场机会

选择面较广

深圳 · 业务拓展 · 约 160 个在招

职位详情

关于这个职位

负责钉钉AI产品在华南区域(成都/重庆/武汉/深圳/广州)的大客户销售与生态拓展

通过分层经营战略客户,主导百万级项目的商机挖掘、方案共创及商务谈判,结合AI产品矩阵打造标杆案例
同时联动政府、行业协会等生态伙伴,策划行业活动以撬动商机并提升品牌影响力

最低要求

年以上KA直销或解决方案销售经验,有完整经手百万级及以上项目签约的案例

服务过头部企业或深耕某一行业(制造、零售、地产、金融、能源等),并能沉淀出可复制的打法套路(客户地图、决策链突破、方案话术等)
具备企业数字化解决方案背景,熟悉企业协同办公及核心业务环节的数字化痛点,能与CIO/CDO/业务一号位平等对话
对AI商业化路径有独立思考,能从客户ROI与商业价值视角推动AI产品落地,而非停留在概念演示
强学习力、强结果导向、具备创业者心态,能在不确定中找到打法

工作职责

客户经营:对区域内大客户进行分层分类(战略客户/重点客户/潜力客户),制定差异化经营策略与覆盖节奏,达成营收、签约、增购等核心销售指标

项目操盘:独立负责头部客户的商机挖掘、方案共创、商务谈判与签约闭环
联动并赋能区域服务商/生态伙伴,形成“直销+生态”双轮拓展模式
AI解决方案:深度理解钉钉AI产品矩阵,结合客户业务场景,主导落地区域级AI解决方案,打造可复制的标杆案例
圈层与生态运营:联合政府、行业协会、商会及生态伙伴,策划并落地区域内行业峰会、闭门会、客户走访等不同规模活动,撬动商机转化并提升钉钉品牌势能

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势:依托阿里钉钉庞大的用户基础和品牌影响力,获客容易
  • 技术前沿:接触最新的AI大模型应用,处于数字化转型的风口
  • 收入潜力:KA销售岗位通常伴随高额提成,收入上限高
  • 人脉积累:有机会接触各行业头部企业高管,积累高质量商业人脉
  • 技能迭代快:AI技术更新迅速,需要持续高强度学习以保持专业度
  • 复杂博弈:面对大企业客户,决策链条长,内部协调成本高,谈判难度大
  • 适合具有丰富B2B销售经验、擅长攻坚大客户、对AI技术和商业落地有浓厚兴趣且抗压能力强的求职者

缺点 / 挑战

  • 业绩压力:作为互联网大厂销售,背负明确的营收和增长KPI,竞争激烈的环境下压力大

角色解读

  • 纵向晋升:资深销售专家 -> 销售总监 -> 区域总经理
  • 横向发展:转向更核心的AI产品线管理、生态合作伙伴管理或战略规划岗位
  • 负责钉钉AI产品在指定区域(华南为主)的大客户开拓与销售目标达成
  • 深入理解客户业务场景,提供定制化的AI解决方案,并主导从商机到签约的全流程
  • 整合政府、协会及生态伙伴资源,通过举办行业活动建立品牌影响力并获取线索
  • 维护关键客户关系,确保复购、增购及长期战略合作
  • 扎实的B2B大客户销售能力,具备百万级项目操盘经验
  • 对企业数字化转型痛点有深刻理解,能进行高层对话(CXO级别)
  • 对AI商业化有敏锐洞察,能将技术优势转化为客户商业价值
  • 优秀的资源整合与生态运营能力,善于策划和执行大型行业活动

申请策略

  • 准备1-2个完整的从0到1攻克大客户的案例故事,重点阐述难点和破局点
  • 研究钉钉近期发布的AI功能,尝试构思一个针对目标行业的AI解决方案雏形
  • 突出过往千万级/百万级项目的成功签约案例,量化业绩成果
  • 强调在特定行业(如制造、金融)的深度理解和可复制的销售方法论
  • 展示与企业CIO/CDO级别沟通的经验,体现高层对话能力
  • 列举主导过的生态合作案例或大型行业活动策划执行经验
  • 深入了解通义千问等大模型技术在办公场景的具体应用场景
  • 学习SPIN销售法、顾问式销售等高阶销售技巧

面试指南

  • STAR法则:情境(Situation)-任务(Task)-行动(Action)-结果(Result),重点突出个人贡献和数据结果
  • 价值导向:始终围绕“为客户创造什么商业价值”来回答,而非单纯罗列功能
  • 结构化思维:分析问题时采用“宏观-微观”或“现状-问题-方案-预期”的逻辑框架
  • 请分享一个你经手的最大规模的B2B销售案例,你是如何突破决策链的?
  • 你认为当前企业在使用AI工具时最大的痛点是什么?钉钉如何解决?
  • 如果让你负责华南区某行业的AI渗透,你会制定怎样的拓展策略?
  • 面对竞争对手的价格战,你如何向客户证明我们AI解决方案的价值?
  • 深入研究钉钉最新的产品动态,特别是AI相关的功能模块

职位点评

薪资福利85
成长发展80
工作生活40
使命价值70

薪资福利

85较高

阿里作为上市巨头,提供具有市场竞争力的底薪和高额绩效奖金,KA销售岗位的总收入在行业内处于领先水平,福利体系完善。

薪资信号偏高 (3.0千–6.0万/月)

成长发展

80较高

岗位涉及前沿的AI商业化落地,能极大提升个人在数字化转型领域的专业认知和销售能力,职业天花板高。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、钉钉、数字化转型、ROI
业务类型profit_center

工作生活

40较低

销售岗位通常伴随着较高的工作强度和出差频率,需频繁拜访客户及参与线下活动,WLB相对一般,属于高强度工作性质。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

70中等

通过推广AI技术帮助企业实现数字化转型,提升社会生产效率,具有一定的社会价值和行业使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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