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产品专家-(广州)新塘零售中心49436

产品专家-(广州)新塘零售中心49436

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 6.0千–1.2万 · AI 参考估算
其它
学历未注明
全职员工仅现场办公销售与零售
销售与零售
C1驾照
产品讲解
团队协作
客户接待
客户服务
汽车销售
沟通能力
试乘试驾

值不值得投

61综合评分

综合评分 61

知名车企一线销售岗,侧重业绩达成与客户体验,挑战与机遇并存

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

9.0千

比销售与零售中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 1220 个在招 · 其中销售与零售 24 个

市场机会

选择面较广

广州 · 销售与零售 · 约 530 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位是长城汽车广州新塘零售中心的产品专家,主要负责进店客户的接待、专业产品讲解及试乘试驾服务

通过提升用户体验和满意度,协助达成门店销售目标,并配合团队完成市场活动执行及门店环境维护工作

最低要求

高度认可并坚决维护企业与品牌文化,践行企业价值观,具备良好的自我管理能力及自我学习能力

自我驱动,能够快速熟悉新的业务领域,同时具备出色的时间管理能力,高度关注细节
具备创造性思维,主动排除困难,驱动团队按时达成业务过程指标及销量目标
具备优秀的沟通及表达能力,能够顺利进行跨部门沟通及资源协调
具备创业精神与工作热情,接受创业公司的工作节奏与工作方式,想方设法解决困难而不是抱怨困难
持有有效中国驾照(C1及以上),2年以上实际驾龄,无不良行驶记录

工作职责

产品讲解:用最热情的方式接待所有进店用户,提供专业的产品讲解,结合用户情况与使用场景,使用户理解产品的核心价值,激发用户对于品牌与产品的热情

试乘试驾:为顾客提供专业的试乘试驾服务,通过在实际驾乘体验过程中回答关于车辆使用的相关问题,解除顾客用车顾虑
用户体验:通过专业的咨询与服务,不断提升零售中心用户服务满意度,持续创造品牌与产品的推介者,同时与交付、售后伙伴高效合作,解决用户购车及用车问题,提供改进工作的建议和反馈
团队合作:在达成个人关键业务指标的基础上,助力达成团队销售目标,并不断提升业绩达成能力
活动执行:支持各类型市场活动,持续吸引与挖掘潜在用户
门店维护:配合店长及零售主管维持零售中心视觉陈列标准和后区标准,维护展车、展具和零售店整体环境

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托长城汽车知名品牌平台,拥有稳定的客流和品牌背书
  • 热爱汽车行业,善于与人沟通,具有较强抗压能力和自驱力的求职者

缺点 / 挑战

  • 面临较大的销售业绩压力,需要适应快节奏的销售工作环境

角色解读

  • 可向高级产品专家、销售主管或区域销售经理方向发展,积累客户资源与管理经验
  • 负责在零售中心接待进店客户,进行专业的产品介绍和价值传递
  • 具备优秀的口头表达能力和沟通技巧,能够熟练进行试乘试驾演示

申请策略

  • 面试时可展示对新能源汽车或智能驾驶趋势的理解,体现学习热情
  • 突出过往销售经验、客户服务案例及驾照资质,强调沟通协调能力
  • 提前了解长城汽车最新车型卖点,提升汽车专业知识储备

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)描述过往成功销售或服务案例
  • 请模拟一下向客户介绍一款新车核心亮点的过程
  • 你如何处理客户对价格的异议?
  • 你如何看待销售工作中的业绩压力?
  • 熟悉竞品车型特点,准备1-2个解决复杂客户问题的具体故事

职位点评

薪资福利65
成长发展70
工作生活45
使命价值60

薪资福利

65中等

作为上市车企的销售岗位,薪资结构通常包含底薪+提成,收入上限取决于业绩表现,福利体系相对规范。

薪资信号未披露(AI估算:6.0千–1.2万/月)

成长发展

70中等

岗位强调自我学习和快速熟悉新业务,有助于积累一线销售经验和客户洞察能力。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会自我学习能力、快速熟悉新的业务领域
业务类型profit_center

工作生活

45较低

销售岗位通常需要周末及节假日工作以配合客户到店时间,工作节奏较快,WLB相对一般。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

60中等

通过专业服务提升用户满意度和品牌口碑,具有一定的社会服务属性,但核心导向仍为商业销售。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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