渣打银行
Business Development Executive, Priority
Business Development Executive, Priority
发布于 9 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工混合式弹性办公大客户销售
大客户销售
信贷评估
反洗钱(Aml)
合规意识
客户关系管理
市场营销
沟通能力
银行销售
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
外资银行销售岗，培训体系完善，福利优厚，兼顾灵活办公，适合寻求稳定发展的职场新人或转行者。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比大客户销售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 260 个在招 · 其中大客户销售 13 个
市场机会
选择适中
南京 · 大客户销售 · 50 个在招
职位详情
关于这个职位
负责主动推广渣打银行零售客户产品与服务，开发新客户并达成销售目标
需通过多渠道跟进潜在客户，提供售前售后服务，同时确保合规及反洗钱要求，完成年度财务预算指标
最低要求
大专及以上学历
一年以上金融或房贷或房产行业工作经验优先
有相关银行行业销售经验者优先
了解银行产品、政策及经营策略
良好的信用评价与营销技能，对金融市场有敏锐触角
良好的个人诚信，无任何纪律处分纪录
良好的沟通，表达及学习能力
优良的个性品质，勇于销售及解决业务过程中的问题
工作职责
参与促销活动，完成或超额完成指定的销售目标
跟进销售机会，开发新客户
以周全、创新的方法使客户满意，提升竞争优势及业绩表现
主动销售银行其它产品和服务，确保达到年度销售业绩指标
提供高质量、高效的售前和售后服务
编写和维护有关销售活动的准确报告
负责实施各项反洗钱的需求并且确保符合反洗钱的合规要求
理解、认同并遵守本地法律法规以及渣打内部政策中关于个人问责和职责的要求
跟上本地问责法律法规的发展，以有效地确保并强化内控
审慎勤勉地履行岗位职责，以个人或团队成员的身份，为避免任何导致银行遭受或可能遭受法律制裁、监管处罚、重大财务损失或声誉负面影响而做出努力
对未遵守相关规范和流程、未适当履行职责以及未执行整改措施承担相应责任
配合任何关于违反监管规定的调查或审查，例如，问责审查
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托渣打银行强大的国际品牌背书和优质客户群体
- 提供完善的培训体系（如CPBB Essentials）和职业发展路径
- 福利体系完善，包括补充医疗和年假
- 需要处理复杂的合规要求和反洗钱审查
- 初期可能需要从零开始建立客户网络
- 适合性格外向、抗压能力强、对金融行业充满热情且具备良好服务意识的求职者
缺点 / 挑战
- 面临明确的销售额度和KPI考核压力
角色解读
- 从初级客户经理向高级客户经理、团队主管发展，或在零售银行、财富管理领域深耕，积累高净值客户资源
- 作为银行零售业务的先锋，你需要主动出击寻找新客户（NTB），并通过交叉销售现有客户的产品来提升收入
- 需要具备扎实的信贷评估能力、敏锐的市场洞察力以及优秀的沟通谈判技巧，同时要严格遵守合规与反洗钱规定
申请策略
- 关注渣打银行在亚洲市场的战略重点，展示你对跨境业务或特定客群的理解
- 突出过往的销售业绩数据（如完成率、增长率）、客户维护经验以及合规操作记录
- 加强金融产品知识学习，特别是信贷产品和财富管理产品
- 提升数据分析能力以辅助客户画像
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答行为面试题，强调具体成果和个人贡献
- 请分享一个你成功开发新客户的案例
- 你是如何平衡销售业绩与合规要求的？
- 面对拒绝，你通常如何处理？
- 你对渣打银行的零售业务有什么了解？
- 研究渣打银行最新的年报和零售业务战略
- 准备几个体现你诚信、抗压能力和客户服务意识的故事
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活65
使命价值70
薪资福利
75中等
外资银行提供具有竞争力的薪资和完善的福利体系（如补充医疗、退休金），但作为销售岗，收入很大程度上依赖绩效，存在波动性。
薪资信号市场水准 (8.0千–1.5万/月)
福利待遇Core bank funding for retirement savings、medical and life insurance、Flexible working options、Time-off including annual leave、Parental/maternity leave、Sabbatical、Volunteering leave、Unmind digital wellbeing platform
成长发展
80较高
公司提供系统的入职培训（CPBB Essentials）和持续学习文化，有助于新人快速上手和专业成长。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会continuous learning culture、opportunities to reskill and upskill、access to physical, virtual, and digital learning、development courses for resilience
业务类型profit_center
工作生活
65中等
JD明确提到灵活办公选项和充足的假期，体现了对工作生活平衡的重视，但销售岗位本身可能伴随一定的业绩压力和客户响应需求。
工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡Flexible working options based around home and office locations、minimum global standards for annual and public holiday, which is combined to 30 days minimum
使命价值
70中等
渣打银行强调推动商业繁荣和多样性，具有一定的社会价值感，但作为商业银行，其核心驱动力仍是盈利。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号drive commerce and prosperity through our unique diversity
创新程度稳健跟随主流
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