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社会招聘-校园招聘 实习生招聘 联系我们

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发布于 1 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 8.0千–1.5万 · AI 参考估算
中级经验
本科
全职员工仅现场办公渠道管理
渠道管理
业务推动
保险销售
合作关系维护
商务谈判
银保渠道

值不值得投

64综合评分

综合评分 64

上市险企渠道管理岗,薪酬福利完善,侧重商务拓展与业绩达成

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较职业起点。

薪资怎么样

1.2万

比渠道管理中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

84 个在招 · 其中渠道管理 8 个

市场机会

选择适中

广州 · 渠道管理 · 34 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责新华保险在银行及同业渠道的业务拓展与合作管理

核心职责包括拟定年度合作计划、组织渠道业务活动、策划渠道项目以及维护合作网点关系,旨在通过高效的渠道管理和商务谈判推动银保业务发展

最低要求

本科及以上学历,金融、经济、保险或市场营销相关专业优先

具备两年以上银行渠道管理或保险产品销售经验,熟悉银保业务流程
拥有优秀的商务谈判技巧及客户关系维护能力,能独立开展项目

工作职责

分公司银行、同业合作拓展,合作协议洽谈、签署更新与管理

拟定年度合作计划、制定业务推动方案,渠道业务各项活动支持、督导及组织,其它与合作渠道相关的各项工作的办理
渠道合作协议沟通、签署,会议(培训)组织、实施、追踪
渠道项目策划及服务支持,合作网点综合管理

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 依托新华保险上市平台,品牌知名度高,资源稳定
  • 银保渠道是保险业务的重要支柱,职业发展空间明确
  • 适合具备保险或金融行业背景,擅长人际沟通与商务拓展,追求稳定平台发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 需频繁进行跨机构沟通与谈判,业绩压力较大,对商务技巧和抗压能力要求较高

角色解读

  • 可向渠道总监、区域销售负责人或更高层级的业务管理岗位发展,深耕保险销售渠道领域
  • 负责拓展和维护新华保险与银行等金融机构的合作关系,确保渠道业务的顺利开展
  • 需要精通银保业务流程,具备出色的商务谈判技巧和客户关系管理能力

申请策略

  • 了解新华保险在华南地区的战略布局,面试时展示对当地银行渠道特点的分析与见解
  • 重点突出过往在银行渠道或保险销售领域的具体业绩,如合作网点数量、保费规模增长数据等
  • 强化对银保最新政策及产品的理解,提升复杂商务场景下的谈判策略与冲突解决能力

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答,重点展示数据分析能力、沟通策略及最终达成的业务成果
  • 请分享一个你成功拓展或维护重要银行渠道的案例
  • 面对银行渠道提出的异议或竞争压力,你通常如何应对?
  • 你如何制定并执行年度渠道业务推动方案?
  • 准备1-2个详细的成功案例,梳理银保业务流程中的关键节点,熟悉新华保险的主流保险产品

职位点评

薪资福利75
成长发展65
工作生活50
使命价值60

薪资福利

75中等

作为已上市的巨头企业,新华保险能提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,稳定性较高。

薪资信号市场水准 (8.0千–1.5万/月)

成长发展

65中等

岗位涉及渠道管理与业务推动,能积累丰富的行业资源和实战经验,但技术前沿性不强,更多依赖经验积累。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

销售与渠道管理岗位通常伴随一定的业绩压力和出差/外勤需求,工作节奏可能较快,WLB一般。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

保险行业为社会提供风险保障,具有一定的社会价值,但作为商业岗位,使命感体现相对间接。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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